
Елена Анатольевна
27.10.2015, 05:19
Заполнение графика отпусков - требования работодателя по выбору даты отпуска
Читать ответы (2)
При составлении трудового договора необходимо перечислить все права и обязанности работника и работодателя, которые указаны в ст.21-22 ТК РФ. Если нет, то какие надо указать обязательно и можно ли просто сослаться на данные статьи.
Заранее спасибо.
Диана.
Права и обязанности, перечисленные в статьях 21 и 22 ТК РФ, являются основными. Невключение в трудовой договор этих прав и обязанностей не влияет на их содержание, т.к. они установлены законом и изменить их договором нельзя. Обязательные условия трудового договора определены в статье 57 ТК РФ.
С уважением,
СпроситьЮристы ОнЛайн: 27 из 47 431 Поиск Регистрация
