Компания намерена наложить штраф на сотрудника после драки на корпоративном мероприятии - есть ли правовая основа?
У нас было корпоративное мероприятие (отмечали ДР компании) в загородном доме отдыха, это были выходные дни, но базу отдыха оплачивала организация.
Под утро все перепили и между двумя сотрудниками развязалась драка. В результате пострадавший претензий не имеет, но руководство компании хочет наложить денежный штраф на второго сотрудника в виде 50% его месячной заработной платы. Имеет ли право компания принять такие меры?
Ссылаются они на дисциплинарные нормативы, которых нет и которые никто не подписывал.
Здравствуйте! Нет такой штраф незаконен.
СпроситьНет. Не имеют право.
СпроситьШтраф сотрудник незаконен и действия работодателя предусматривают административную ответственность. Внутренние акты организации должны соответствовать федеральному законодательству.
См. ст. 192 ТК РФ.
СпроситьНет. Штрафы вообще незаконны в трудовых отношениях.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 54 из 47 431 Поиск Регистрация