Донору положен день отдыха за сдачу крови в выходной - какова процедура согласования и какие права гарантированы законодательством?

• г. Череповец

Я являюсь донером и мне положен день отдыха за здачу крови в выходной. В коллективном договоре написано, что я должен согласовать свой день с администрацией, а в ТК РФ есть статья 186 где сказано, что я могу брать любой день на свое усмотрение! За ранее спасибо!

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Олег, мало читать законы, надо ещё их понимать. Вот статья, и покажите, где сказано, что Вы можете брать день по своему усмотрению?

Статья 186. Гарантии и компенсации работникам в случае сдачи ими крови и ее компонентов

В день сдачи крови и ее компонентов, а также в день связанного с этим медицинского обследования работник освобождается от работы.

В случае, если по соглашению с работодателем работник в день сдачи крови и ее компонентов вышел на работу (за исключением тяжелых работ и работ с вредными и (или) опасными условиями труда, когда выход работника на работу в этот день невозможен), ему предоставляется по его желанию другой день отдыха.

В случае сдачи крови и ее компонентов в период ежегодного оплачиваемого отпуска, в выходной или нерабочий праздничный день работнику по его желанию предоставляется другой день отдыха.

После каждого дня сдачи крови и ее компонентов работнику предоставляется дополнительный день отдыха. Указанный день отдыха по желанию работника может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован в другое время в течение года после дня сдачи крови и ее компонентов.

При сдаче крови и ее компонентов работодатель сохраняет за работником его средний заработок за дни сдачи и предоставленные в связи с этим дни отдыха.

Здесь говорится лишь о желании работника воспользоваться другим днем. Но про его усмотрение - нет ни слова.

Ну уж совсем по обывательски: Вы просто решили завтра не выйти на работу, воспользовавшись имеющимся у Вас днем... Это - прогул, с точки зрения трудового законодательства.

Поскольку, для того, что Вы полноправно отдохнули в свой рабочий день, закон требует издать приказ об этом. На это - нужно время. А если, организация, в которой Вы трудитесь, имеет непрерывный цикл производства? Ведь на Ваше место надо найти заменяющего работника...

Так что, день отдыха Вы вправе выбрать любой, но конкретная дата должна быть согласована работодателем. Вы ведь не на базаре: хочу - торгую, не хочу - закрыл лавочку.

Всего доброго.

Спросить

Юристы ОнЛайн: 18 из 47 432 Поиск Регистрация

PRO Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8 17 836 отзывов
Спросить
Отзывов за месяц
88
PRO Россия
Юрист, стаж 42 лет онлайн
г.Саратов
Логак Б.М.
4.4 27 790 отзывов
Спросить
Отзывов за месяц
25
Россия
Юрист, стаж 5 лет онлайн
г.Саратов
Сазонова Т.Н.
5 596 отзывов
Спросить
Отзывов за месяц
24
Россия
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В А
4.9 412 отзывов
Спросить
Отзывов за месяц
277
Россия
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.8 2 895 отзывов
Спросить
Отзывов за месяц
258
PRO Россия
Юрист, стаж 18 лет онлайн
г.Пермь
Богачев А.О.
4.9 4 276 отзывов
Спросить
Отзывов за месяц
204
Россия
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
4.9 22 591 отзыв
Спросить
Отзывов за месяц
54
PRO Россия
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5 697 отзывов
Спросить
Отзывов за месяц
34
PRO Россия
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Дивлекеев Н.С.
5 1 526 отзывов
Спросить
Отзывов за месяц
13
Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Дальнереченск
Солямина Е. В.
5 863 отзывa
Спросить
Отзывов за месяц
12
Россия
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Иркутск
Шигоров В А
5 309 отзывов
Спросить
Отзывов за месяц
6
показать ещё

Череповец - онлайн услуги юристов