Евгений
23.08.2016, 03:44
Вопрос о предоставлении отпуска при восстановлении сотрудника по решению суда, если работник отказывается вернуть компенсацию
Читать ответы (1)
Законно ли,что работадатель без согласия работника вместо отпуска, оплачивает ежемесячную компенсацию?
Нет, если речь о ежегодном оплачиваемом отпуске, не дополнительном. Выплата компенсации за неиспользованный отпуск возможна по закону лишь в одном случае - при увольнении (ст. 127 ТК РФ).
СпроситьНет, незаконно, работодатель обязан предоставлять отпуск 2 раза в год работнику, в противном случае обращайтесь в трудовую инспекцию.
См. ст. 122-123, 126 ТК РФ.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 37 из 47 430 Поиск Регистрация