Я болел неделю ну начальника об этом не предупредил. Ну больничного листа нет. Так как работаю без договоров и официально.
Я болел неделю ну ночальника об этом не предупредил. Ну больничного листа нет. Так как работаю без договоров и официально.
--- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта! Если вы оформлены официально, то у вас прогул, и вас могут уволить по статье за прогул. См. "Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 02.08.2019)
ТК РФ Статья 81. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя
а) прогула, то есть отсутствия на рабочем месте без уважительных причин в течение всего рабочего дня (смены), независимо от его (ее) продолжительности, а также в случае отсутствия на рабочем месте без уважительных причин более четырех часов подряд в течение рабочего дня (смены); (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ) (см. текст в предыдущей редакции)
Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 29 из 47 431 Поиск Регистрация