Проблемы с работодателем - как вернуть деньги и документы после ухода с работы по личным причинам?

09.09.2019, 18:06

• г. Симферополь

Недавно я уволилась с работы по личным причинам. Отработала 14 дней, на 15 и последующие дни на работу не выходила. Между мной и работодателем был заключен трудовой договор, мой экземпляр хранился на работе. После предупреждения об увольнения все документы пропали (работала я в продуктовом магазине в маленьком поселке, то есть все посетители постоянные и все меня знают, ну или хотя бы запомнили). Сейчас же работодатель документы не отдает и расчет тоже (должен зп за 2 месяца). прошла уже неделя как я ушла, а движений никаких нет. Обещался после ревизии отдать все, но ревизии не было ни когда я пришла, ни во время работы, ни как увольнялась и сейчас неизвестно даже когда она будет. Из выписки с лицевого счета в Пенсионном фонде мы увидели, что начислений никаких не было (отработала я 2 месяца "официально"). Подскажите, пожалуйста, что делать в данной ситуации и как вернуть свои деньги и документы?

Читать ответы (1)

Работа в продуктовом магазине
Предупреждение об увольнении
Как вернуть свои деньги

Ответы на вопрос (1):

Юрист

Юшкевич П.П. 4.8

09.09.2019, 18:42,

г. Москва

Ситуация неоднозначная. Для начала напишите письменную претензию с требованием выдать вам ваш экземпляр трудового договора и произвести расчет. На втором экземпляре претензии потребуйте от работодателя расписаться в получении (дата, расшифровка подписи). Скорее всего, он ее не возьмет. Тогда направьте претензию по почте ценным письмом с описью вложения и уведомлением о вручении.

Далее - по действиям/бездействию работодателя.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 76 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Проблемы с работодателем - как вернуть деньги и документы после ухода с работы по личным причинам?

Симферополь - онлайн услуги юристов