Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Заявление на увольнение из-за смены места проживания - сколько времени нужно для завершения рабочих обязанностей?

25.09.2019, 13:42
• г. Кемерово

Из-за смены место проживания я хочу написать заявление на увольнение. (переехали в другой город).

Как только я его напишу в течение какого времени могу уже не выходить на работу?

Читать ответы (6)
Заявление на увольнение Место проживания
Ответы на вопрос (6):

Вы можете не выходить на работу только после увольнения, а не после написания заявления. Согласно ст. 80 ТК РФ, при увольнении по собственному желанию, работник должен уведомить работодателя за две недели до даты увольнения, меньший срок - только по договоренности с работодателем.

Факт написания заявления не означает, что больше можно на работе не появляться - это прогул будет!

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

ТК не предусмотрено освобождение работника от заблаговременного сообщения работодателю об увольнении по причине смены места жительства.

Уволится Вы сможекте так же как и в случае по собственному желанию предварительно предупредив за две недели.

Уволится в день необходимый Вам можно только по соглашению с работодателем.

ТК РФ Статья 78. Расторжение трудового договора по соглашению сторон

Трудовой договор может быть в любое время расторгнут по соглашению сторон трудового договора.

Спросить

Но соответствии с ч.3 этой же статьи я имею право не отрабатывать эти 2 е недели так как переехал в другой город.

Вот и вопрос у меня как быть?

Спросить

Без отработки Вы можете уволиться по соглашению сторон, но этот вопрос нужно решить с работодателем, зачастую они идут навстречу при таких обстоятельствах.

Спросить

Ч. 3 ст. 80 ТК РФ переезд не назван в качестве уважительной причины, поэтому обязанности для работодателя уволить Вас до истечения двухнедельного срока нет, это на усмотрение работодателя. Судебная практика на стороне работодателя в этом вопросе, нет обязанности считать причину уважительной.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Если вы укажете на необходимость переезда, с ясным указанием причины и с убедительными признаками правдивости такого заявления (сведения о приобретении или продаже жилья, заключении брака или переезда супруга, другие подобные причины) то работодатель обязан уволить вас в срок, указанный в заявлении, и вряд ли будет создавать для вас искусственные препятствия.

Заявление об увольнении в этом случае целесообразно дополнить утверждением о невозможности продолжать работу, и о наличии у работодателя по этой причине обязанности уволить вас именно с указанного в заявлении дня.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Кемерово - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Гость_3552523
15.06.2015, 06:18

Прохожу временное с замещение сотрудника на декретном отпуске

Работаю на время декретного отпуска работника на его месте. Сама нахожусь в очередном отпуске. Очередной заканчивается 28.06 - с 23.06 выходит человек на месте которого я работаю. Приказ администрация на перевод на прежнее место работы с какого времени должна дать. С какого времени я должна написать заявление на увольнение если на прежнее место выходить не собираюсь. (больше всего интересует с какого места я должна уволиться)
Читать ответы (1)
Юлия
04.04.2010, 19:02

В течении какого времени мне обязаны вернуть трудовую (если я уезжаю через 1-2 дня после написания заявления).

Скоро ухожу в отпуск и хочу уволиться в связи с переменой места жительства (уезжаю работать в другой город). Если я напишу заявление об увольнении во время отпуска, высчитают ли с меня отпускные (обязана ли я вернуть их в бухгалтерию?). Или лучше написать заявление на отпуск с последующим увольнением? Как будет выгоднее по финансам (работаю в муниципальной поликлинике)? Какие документы у меня могут потребовать в отделе кадров (напр. Договор аренды в др. городе, трудовой договор на новой работе) и правомерно ли это? В течении какого времени мне обязаны вернуть трудовую (если я уезжаю через 1-2 дня после написания заявления). Спасибо.
Читать ответы (1)
Islam
02.02.2022, 03:33

Переехал на время - что нужно знать об учете при временном пребывании в другом городе?

Переехал в другой город на время. Постоянная прописка в другом городе. Военный билет получил. В течении какого времени я должен встать на временный учет по месту пребывание.
Читать ответы (1)
Елена
16.09.2019, 18:01

Оплата больничного листа после увольнения - в течение какого времени работодателем?

Расскажите пожалуйста, после увольнения в течение какого времени оплачивается больничный лист работодателем? Т.е. если я напишу заявление на увольнение и возьму больничный, т.к. заболела, работодатель в течение какого времени оплачивает больничный лист?
Читать ответы (1)
Ольга
21.10.2013, 15:30

Необходимость написания заявления на перечисление алиментов на пластиковую карту

Подала в суд на алименты, бывший муж проживает в другом городе, знаю точное место его работы там, а адрес проживания не знаю. Кто должен передавать ему исполнительный лист на работу в другой город? И как написать заявление на перечисление алиментов на пластиковую карту?
Читать ответы (2)
Галина
12.04.2016, 12:48

Заявление в суд об уклонении бывшего мужа от уплаты алиментов

Помогите пожалуйста написать заявление в суд об уклонении бывшего мужа от уплаты алиментов. Переехал в другой город и дает ложный адрес с места работы. Знаю только город и предположительное место работы. Исполнительный лист был отправлен с единого центра по последнему месту работы...
Читать ответы (3)
Дарья
13.10.2014, 09:28

Хлебокомбинат не подходит - планирую увольнение после 2 смен; возможно ли прекратить работу сегодня?

Устроилась на хлебокомбинат, отработав 2 смены, поняла что не для меня работа, хочу уволиться. Если сегодня напишу заявление, могу ли я больше не выходить на работу?
Читать ответы (2)
Анатолий
04.06.2008, 16:55

Какие документы должны быть на предприятии при смене собственника и при ликвидации.

Наш завод из структуры РЖД переходит в другую структуры. Работа завода ни на один день не останавливается. Происходит смена собственника. Но на говорят, что это ликвидация предприятия и мы должны все написать заявление на на увольнение, а потом написать заявление на приём.Но если я напишу заявление на увольнение, а потом напишу на приём,то меня могут и не взять. Ведь брать или не брать на работу решает директор. Какие документы должны быть на предприятии при смене собственника и при ликвидации. Ведь при смене собственника уволить могут только: директора, гл.бухгалтера и гл.инженера. А уволить рабочих по причине смены собственника нельзя. Могут ли меня уволить, если я от - кажусь писать заявление на увольнение. За ранее спасибо за помощь.
Читать ответы (1)
Вера
24.08.2015, 07:45

Увольнение с работы на испытательном сроке - период отработки и дата окончания трудовых обязанностей

Хочу написать заявление на увольнение 24.08.2015. Нахожусь на испытательном сроке. Сколько я должна отработать, и какого числа я могу уже не выходит на работу.
Читать ответы (3)
Наталия
15.05.2017, 06:54

Требование отдела кадров о написании заявления об увольнении и на прием на основное место работы - правомочно или нет?

Работала на основной работе и совсместителем в разных организациях. Уволилась с основной работы. Обратилась в отдел кадров, где работаю совместителем, чтобы оформили как основное место. Отдел кадров потребовал написать заявление об уволнении как совместителя и написать заявление на прием на работу как основного сотрудника. Правомочно ли их требование? Опасаюсь, что как только напишу заявление на уволнение меня больше не примут?
Читать ответы (1)