Не выплачивают на стройке мужу зарплату. И вообще не выплачивают аванс. Куда обратиться?
Не выплачивают на стройке мужу зарплату. И вообще не выплачивают аванс. Куда обратиться?
Нужно обращаться в суд - с иском о взыскании задолженности и установлении факта трудовых отношений.
Срок ограничен - до 3-х мес.
СпроситьЗаработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором. (ч. 6 ст. 136 ТК РФ)При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму. (ст. 140 ТК РФ)
Невыплаченную зарплату можно взыскать в судебном порядке. Естественно, речь идёт только об официальной зарплате и других выплатах, прописанных в трудовом договоре.
При нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.
Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. Обязанность по выплате указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.
(ст. 236 ТК РФ)
Кроме того, в суде можно взыскать и моральный вред.
Срок для обращения в суд установлен по таким вопросам, на данный момент, 1 год.
Вы можете обратиться к одному из ответивших Вам юристов.
Остерегайтесь навязчивых звонков неустановленных лиц с настойчивыми приглашениями на якобы "бесплатные консультации юристов". Ничего бесплатного там нет, кроме озвучивания завышенных цен, и, скорее всего, юристов на этих "консультациях" Вы тоже не увидите
СпроситьЯ инвалид 2 группы по психическому заболеванию. Работаю на стройке, без договора подряда, мне 2 месяца не выплачивают зар. плату. Стройка бюджетная. Скажите пожалуйста, куда обратиться.
Скажите пожалуйста. Я получаю зарплату дважды в месяц-аванс + зарплата. Подоходный налог должны брать один раз со всей суммы аванс + зарплата или 13 % с аванса и 13% с Зарплаты?
Я работал не официально на стройке. А работадатель не выплатил за последний месяц и сейчас не отвечает на звонки. У меня есть свидетели со стройки которые со мной работали. Сам работадатель живет нижегородской области и когда закончилась стройка в Ярославля где мы работали и он перевез технику в Пермь на другую стройку. Куда мне можно обратиться с таким вопросом?
ваше дело почти безнадежное если работали неофициально то крайне редко в суде удается взыскать деньги
СпроситьЯ работал на стройке, уволился, работал не официально и без договора. Начальник не выплачивает зарплату, как мне получить свою зарплату и куда я могу обратится?
Сын с февраля работает на стройке ИП не заключил с бригадой договор зарплату не выплачивает все время отодвигает сроки выплаты. Давали пару раз авансы по 1-2 тыс. из 300 человек осталось 15 - все разъехались без денег. Куда обратиться чтобы получить обещанные деньги?
Добрый день. В данном случае возможно обратиться в следственный комитет, трудовую инспекцию и суд. Также, имеет значение утроен ли Ваш сын официально или нет. Если не устроен, необходимо в судебном порядке устанавливать факт трудовых отношений и взыскивать недоплаченную заработную плату.
СпроситьЯ три месяца отработал на стройке под астаной без оформления каких либо документов. Теперь зарплату задерживают уже два месяца. А за три месяца работы был только аванс. Куда обратиться?
А работодателю что-нибудь грозит за то что он не оформлял бригаду официально? Выходит что он и налоги не платит
СпроситьДва года работаю в детском саду. Получаю 9-10 тысяч зарплату. Аванс платит заведующая 7000 руб, а зарплата пришла в этом месяце 2000. Итого 9000. Правомерно ли платить зарплату меньше аванса? Куда обратиться в городе с жалобой по финансовому вопросу?
Обратитесь с жалобой в прокуратуру.
Согласно ст. 45 ГПК РФ, ст. 35, ст 10 ФЗ «О Прокуратуре РФ» прокурор обращается в суд за защитой прав и интересов, при нарушении социальных прав и свобод,трудовых прав, жилищных прав, для защиты семьи,материнства, отцовства и детства.
СпроситьРаботодатель задерживает зарплату и выплачивает ее частями. По договору аванс должен быть 25 числа текущего месяца, а зарплата 10 числа следующего. Но получается, например, часть зарплаты за сентябрь я получу 30 октября, а остальную часть 30 ноября. Подскажите как в таком случае правильно сосчитать проценты за задержку зарплаты. С какого момента (аванса или зарплаты) начинается задержка?
Просрочку можете посчитать со дня следующего за расчетным днем по выплате заработной платы. Обратитесь в инспекцию труда по данным нарушениям.
СпроситьПроценты начисляются в связи с просрочкой выплаты определенной суммы со следующего дня после установленного ПВТР дня выплаты заработной платы на предприятии (аванса или зарплаты). Размер в Ст. 236 ТК РФ.
СпроситьРаботодатель постоянно задерживает зарплату. В трудовом договоре написано выплаты 15 числа зарплата и 30 аванс. Зарплату платят 18-20 и аванс 1-10. Куда с этой бедой обратится?
Требуйте с работодателя уплаты процентов (денежной компенсации) за каждый день просрочки (ст. 236 ТК РФ).
С одной стороны сумма процентов каждый раз будет выходить мизерная, но с учетом систематичности нарушений задержка в перспективе повлечет для работодателя немалые расходы. Особенно если с подобным требованием обратитесь не только Вы, но и другие работники. Со временем всё должно стабилизироваться.
В случае, если работодатель откажется выплачивать проценты, Вы можете взыскать их в судебном порядке.
СпроситьВы или Ваш адвокат можете обратиться в суд, прокуратуру района, Госинспекцию труда.
СпроситьКуда нужно первоначально обратиться рабочим, если работодатель завода задерживает зарплату и не выплачивает аванс? Работодатель говорит-не нравится, за ворота, прийдут другие.
Здравствуйте, Ирина
Вы сами выбираете способ защиты. Некорректно говорить "нужно обратиться", правильно "можно обратиться". Такие вопросы может решить инспекция по труду, прокуратура и наконец суд.
Да, будьте готовы к тому, что после обращения работодатель "возьмет Вас на заметку" и вероятнее всего при первой же оплошности уволит. Готовы к такому исходу - начинайте.
Спросить