Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Если нет, можно ли другим путем не допускать его до исполнения своих должностных обязаннастей и какой будет порядок оплаты?

04.06.2004, 14:12
• г. Набережные Челны

Имеет ли право сама организация отстранить от должности работника, на которого заведено уголовное дело (вымогательство). Соответствующие органы документы (постановление), дающие право отстранить работника не присылали. Если да, на основании каких нормативных документов, и какой порядок оплаты? Если нет, можно ли другим путем не допускать его до исполнения своих должностных обязаннастей и какой будет порядок оплаты?

Заранее спасибо.

С уважением, Locky.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Только в том случае, если есть соответсвующее постановление суда (ст. 114 Уголовного - процессуального кодекса РФ).

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Набережные Челны - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги