Вопрос правомерно это, и как теперь мне быть ведь щас в других компаниях при трудоустройстве будут проблемы.

• г. Омск

Вопрос в следующем, у меня 6 ой разряд по специальности и я работаю официально по 6 му в строительной компании, еду в отпуск, и решил подработать, устрайваюсь в компанию здаю вторую трудовую отработал увольняюсь, а мне выдают запись с третьим разрядом, понизили, о чем я не чего не знал. Вопрос правомерно это, и как теперь мне быть ведь щас в других компаниях при трудоустройстве будут проблемы.

Читать ответы (0)

Омск - онлайн услуги юристов

Мария
24.09.2016, 17:25

Как получить справку о доходах за период работы в ликвидированной строительной компании?

Мой супруг работал официально с 2011 по 2012 год в строительной компании мой супруг работал официально с 2011 по 2012 год в строительной компании, потом уволился оттуда. Сейчас работает в другом месте. На данный момент ему понадобилась справка о доходах за весь период работы в той строительной компании, но как оказалось эта компания ликвидировалась. Компания была зарегистрирована в другом городе. Где теперь можно получить такие данные и справку?
Читать ответы (1)
Татьяна
06.02.2013, 16:29

Влияет ли трудоустройство на вторую работу на запись в трудовую книжку и пенсионные права?

Хотела бы узнать, производится ли запись в трудовую книжку при официальном трудоустройстве на вторую работу? И влияют ли эти две записи об официальном трудоустройстве на пенсию? Могут ли мне выдать трудовую книжку на руки, для второго трудоустройства? С уважением, Татьяна. Спасибо.
Читать ответы (1)
Денис
26.08.2010, 12:10

Потерял трудовую книгу все записи восстановил кроме одной за 2002 год оказывается этой компании уже не существует

Потерял трудовую книгу все записи восстановил кроме одной за 2002 год оказывается этой компании уже не существует, компания ЗАОАТС подключали стационарные телефоны в нашем городе, теперь незнаю что мне делать ведь как раз таки мне эта запись больше всех нужна для приема на работу?
Читать ответы (1)
Дмитрий
24.12.2020, 17:19

Как правильно занести запись о работе в компании Б в трудовую книжку после увольнения с основного места в компании А?

Работал по основному месту работы в компании А с 2008 года, там же трудовая. В 2017 устроился на работу по совместительству в компанию Б, но никаких записей в трудовую о этой работе не делал. В 2019 году уволился с основного места из компании А и продолжил работу в компании Б. По сути компания Б стала основной. Как нужно сделать запись в трудовую книжку о том, что работаю теперь в компании Б?
Читать ответы (1)
Павел
31.07.2015, 20:50

Можно ли восстановить 5 разряд после понижения на предприятии той же компании и специальности?

Работал сначала на одном предприятии по 5 разряду, ушел через увольнение на другое предприятие этой же компании по этой же специальности но понизили до 4 разряда, аргументируют тем что специфика работы несколько другая, могу ли я вернуть свой 5 разряд.
Читать ответы (1)
Василий
30.11.2014, 15:06

Проблема с разрядом на работе - обещали повысить, но не выполнили

Проблема в том что приняли на работу на разряд ниже чем в документе об образовании. Обещали что после испытательного срока поднимут (3 месяца) отработал уже семь месяцев. Теперь начальник говорит что по штату нет ставки с моим разрядом. Как мне быть ведь зарплата 3 и 4 (моего разряда) очень разнится. Правомерны ли его действия.
Читать ответы (2)
Ольга
24.06.2008, 14:17

Есть ли возможность получить расчет тк действия компании противоправные.

Буду благодарна за консультацию по следующему вопросу. Я уволилась по собственному желанию из компании 6 июня 2008 года, в июне отработала 6 дней, компания не настаивала на отработке 2-х недель. В этой компании я работала с 4 февраля (хотя приувольнении я обнаружила, что они сделали запись о приеме на работу только с 18-го февраля, объяснив это тем, что 2 недели после приема сотрудника компания оформляет его официально только через 2 недели), это тоже нарушение, но это не так важно уже по-сравнению с тем, что меня ожидало после увольнения. При уволлнении я заполнила обходной лист, собрала все подписи, что я не должна компании ничего, я подписала расчетную ведомость (по офиц. Зарплате). Мне поставили запись об увольнении в трудовую книжку. Потом руководство компании отказалось мне выдавать расчет т.к. в компании произошла накладка с услугой для клиента, которую он оплатил, а из-за ошибки патртнера компании, услуга была не оказана и компания решила эту сумму, которую должен обратно получить клиент, повесить на меня, если не всю, то частично, т.к. я вела этого клиента, но моей вины абсолютно никакой. Как мне теперь быть? Есть ли возможность получить расчет тк действия компании противоправные. С уважением, Ольга.
Читать ответы (2)
Юлия
22.07.2015, 23:12

Вопрос о выплате компенсации за неиспользованный отпуск при смене названия компании

Ответье пожалуйста. Если компания поменяла название и я увольняюсь со старой компании и оформпяюсь в ту же компанию только под другим уже названием. В этом случае мне выплатят компенсацию за не использованный отпуск за 56. дней. Это за 4 года по 2 недели.
Читать ответы (1)
Марина
21.02.2014, 14:09

Муж отработал в компании 1,5 мес и не получил записей в трудовой книжке - что делать?

Муж отработал в компании 1,5 мес и решил уволиться. Компания Московская. Когда устраивался отдал трудовую книжку. При увольнении отдали трудовую книжку пустую, без записи. Соответственно денег тоже нет. Куда можно обратиться и что в такой ситуации делать.
Читать ответы (3)
Дмитрий
17.10.2016, 18:59

Нарушение трудовых прав при увольнении - как взыскать зарплату

Устраивался в компанию "А" и работал, а при увольнении в трудовой книжке печать и название стоит компании "Б", при этом трудовую заполнял ген. директор компании "А", есть направление на мед. комиссию компании "А", при этом компания "А"должна по зарплате, трудового договора нет ни с компанией "А" не с компанией "Б", как взыскать зарплату. Компанию "Б" я не знаю и где находится тоже.
Читать ответы (1)