Я работаю в 5 ти дневку, могу ли меня вызвать на работу в субботу и воскресенье?
• г. Москва
Ответы на вопрос (1):
03.10.2019, 09:09,
г. Зеленоградск
Здравствуйте Евгений!
Могут, если у работодателя возникнет производственная необходимость. В этом случае работодатель обязан издать соответствующий приказ, ознакомить работников с ним под роспись.
СпроситьМосква - онлайн услуги юристов
Взыскание заработной платы
(1098)
Судебное представительство
(1069)
Ольга
07.02.2015, 05:06
Запрос о возможности работать по 5-дневной неделе с плавающими выходными
Читать ответы (3)
Любовь
24.07.2016, 16:02
Последствия заболевания в выходные - вызов скорой помощи зафиксирует один день больничного?
Читать ответы (1)
Александра Геннадьевна
02.11.2014, 19:33
Работники, заключившие договор подряда на работу в выходные, требуют изменить дни отдыха
Читать ответы (3)
Марат
24.09.2019, 11:41
Может ли мой начальник вызвать меня на работу в субботу без приказа и дополнительной оплаты при работе по графику 5/2?
Читать ответы (1)
Крутина татьяна дмитриевна
21.09.2016, 10:14
Принуждение к работе в выходной день и оплата за работу в субботу - что говорит трудовой кодекс?
Читать ответы (11)
Андрей Григорьевич
28.12.2015, 20:13
Законность изменения графика и работы в выходные дни согласно ВТР
Читать ответы (1)
Гость
21.03.2020, 06:33
Может ли работодатель вызывать на работу в выходной день и выплачивать премии без согласия работника?
Читать ответы (1)
Даниил Белокопытов
07.12.2003, 12:39
У меня пятидневная сменная работа с общими выходными (суббота, воскресенье).
Читать ответы (1)
Дмитрий Александрович
29.10.2016, 19:19
Права и оплата работы в выходной день на экскаваторе - возможность работодателя и оплата сверхурочной работы
Читать ответы (1)