Как изменить график встреч с ребенком для более комфортного перехода и отвоза
Мне дают ребенка в субботу вечером к 9 ночи и обратно отвожу в воскресенье в то же время, ребенок ком не идет с большим желанием а обратно не хочет иногда плачет что бы не отвозил. Ребенку 3 года 9 месяцев. Хочу ее забирать хотя бы в субботу утром или в пятницу вечером. Возможно такое? Спасибо.
Здравствуйте Илья. данный вопрос решается либо по договоренности с матерью ребенка, либо в судебном порядке (иск об определении порядка общения с ребенком). Всего доброго.
СпроситьЕсли до сих пор порядок общения с ребенком не был определен, то это можно сделать в судебном порядке.
СпроситьРаботаю за границей, у них выходные пятница суббота в отпуск с понедельника, хочу выехать в пятницу вечером тк в россии выходные суббота воскресенье, перелет двое суток с какого дня идет начисление отпуска время перелета входит в отпуск или нет спасибо.
После развода с бывшей супругой было заключено мировое соглашение о свидании с ребенком, по которому я имею право на свидание два раза в неделю (пятница и один выходной), на тот момент ребенку было 2 года. Сейчас график стал более свободным
(гуляю с ребенком после садика в будни). Сейчас ребенку 3 года и я хочу забирать его с ночевкой в пятницу до вечера субботы или в субботу вечером до воскресенья. Его мама категорически против, мотивируя это тем, что ребенок маленький и ее согласие я получу только когда ренок сам скажет, что хочет со мной оставаться на ночь. Отношения с ребенком просто прекрасные. Как решить эту проблему, ведь по закону я имею право даже брать ребенка отдыхать с собой? Органы опеки встали на сторону матери.
По командировкам:
1. выехала в субботу вечером и приехала в воскресенье утром, обратно,
2. Выехала в субботу утром и приехала в воскресенье утром.
Как должно оплачиваться время в пути в выходные дни?
Результатом иска в суд стало заключение мирового соглашения на свидание с ребенком. Еженедельно пятница вечером и воскресенье целый день и раз в две недели суббота. Однажды жена, поставив меня перед фактом, уехала на выходные в деревню с ребенком, лишив меня пятницы и воскресенья. В майские праздники оказывается отдавать ребенка 1,2,3 за пятницу, субботу и воскр., утверждая, что дни не переносятся (типа, хочешь в воскресенье 4-го - бери отгул). 1-го мая, не смотря на мое предупреждене за день до это о том, что хочу взять ребенка, куда-то уехали. Как быть в этом случае, ведь решение суда не выполняется и ущемляются мои права?
Здр. Работаю по 12 часов. График работы такой. Первая неделя: пон. 12 часов утро-вечер с 6.30 по 18.30,вторник вечер-ночь с 18.30 по 6.30,среда выходной, четверг утро-вечер, пятница вечер-ночь. Выходной суббота воскресение понедельник. Соответственно вторник утро-вечер, среда вечер-ночь, четверг выходной, пятница утро вечер. Суббота воскресение выходной. Понедельник вечер-ночь ну и так далее со следующей недели по кругу. Вопрос как должно оплачиваться время в пятницу после 00.00 часов, если по графику у меня вечер-ночь.
Получаю з\п 10 числа, в этом месяце 10-е выпадает на воскресенье, т.е. выплата должна быть в пятницу. Но в субботу. Но бухгалтерия сказала, что выплата будет в субботу, т.е 9-го числа, т.к они будут работать в субботу. Объясните, пожалуйста, как такое возможно? Ведь суббота выходной день по-идее и платить должны в пятницу. Или всё-таки не должны?
Я работаю дворником, выходные дни суббота, воскресенье. В субботу вечером на территории которую я убираю подскальзнулся пешеход. Мастер говорит что это моя вина хотя в пятницу все было убрано а в субботу шёл снег.
Здрасте!
Хотел поинтересоваться, у нас на работе почему-то принято считать рабочее время с ночи воскресенья по ночь пятницы включительно.
А по приказу выводят только в 3 смены: суббота день (8.00-20.00), суббота ночь (20.00-8.00) и воскресенье день (8.00-20.00).
Вопрос: должны ли по приказу с двойной оплатой выводить в воскресенье в ночь (20.00-8.00)?
Если сотруднику в пятницу во второй половине дня сообщили по телефону в смс, что в течение трех дне он должен предоставить доказательства уважительности причин опоздания на работу, то как считать эти дни: 1) пятница, понедельник, вторник; 2) пятница, суббота, воскресенье; 3) суббота, воскресенье, понедельник; 4) как-то иначе. Администрация в субботу и воскресенье отдыхает. У сотрудника скользящий график, в субботу и воскресенье были рабочие смены. Спасибо!
Развелись с женой год назад. Есть ребёнок 4,5 года, девочка. Хочу определить время встреч с ребёнком, т.к. ребёнок живёт с ней, а на выходные они уезжают за город. Бывшая жена, предлагает мне брать ребёнка на ночь - т.е. забирать в пятницу в 22:00, привозить обратно в 12:00 в субботу. Ребёнок у меня получается только спит. Времени общения нет. Как быть?