«Задолженность по заработной плате за выполненные работы - правомерность невыплаты в случае с дополнительными объектами Министерства Обороны»

Моя зарплата до 2002 года была по годам: 1989-963,32 1990-2706,6 1991-4850,1 1992-40198,95 1993-586924,84 1994-2082907 1995-4930695 1996-10623475 1997-10425150 1998-8978,93 1999-11693,36 2000-13245,09 2001-23251

В Пенсионном фонде для начисления пенсии запросили справку о заработной плате за 5 лет работы на одном предприятии до 1997 года. Предприятие на котором я работала в тот период ликвидировано, архив предприятия сгорел. Как быть в данной ситуации?

Где мне взять данные о заработной плате за 1991-1992 г. г.Если на предпритии потеряись документы о начиснии мне заработной платы?

Необходима ваша помощь. С 1992 года по 1996 год работал в торговом предприятии в Крыму, т.е когда Крым был украинским. Сейчас оформляю документы для оформления пенсии. В пенсионный фонд необходима справка о заработной плате за эти года. Предприятия того уже нет, на том же месте новое предприятие, директор тот же но это предприятие зарегистрировано в соответствии с законами РФ. Можно ли на справке о заработной плате за эти года поставить нынешнюю печать, нового предприятия?

Моё предприятие заключило договор с службой охраны труда другого предприятия. Должны ли специалисты отдела охраны труда другого предприятия при выполнении своих должностных обязанностей проходить первичный инструктаж на моем предприятии если они относятся к другому предприятию. Спасибо.

Вопрос по трудовому праву. Я работаю на предприятие, где не действует Российское законодательство. Время простоя по вине работодателя оплачивается в размере не менее двух третей средней заработной платы работника. Руководство предприятия говорит, что эта статья на предприятие не действует. Людей увольняют за то, что нет работы и при сдельной оплате труда, нет выработки. Что делать в данной ситуации? При выполнении работником со сдельной оплатой труда работ различной квалификации его труд оплачивается по расценкам выполняемой им работы.

Господа юристы! Мне необходима ваша помощь в разъяснении ситуации, которая сложилась на бывшем предприятии моего мужа. Дело в том, что предприятие должно заработную плату за 4 месяца вот уже почти год. Что делать, чтобы вытребовать заработную плату с предприятия? Ситуация осложняется тем, что на предприятии была не вся белая заработная плата. А 50% белой, 50% серой заработной платы. Можно каким-либо образом повлиять законным путем на генерального директора, чтобы тот выплатил хотя бы белую заработную плату? Заранее благодарю за разъяснение.

Здравствуйте. Я проработала в Аэропорту Иркуткс с 1981 по 1996 год. Архив предприятия выдал справки о заработной плате и стаже до 1991 года. В 1991 году произошла реорганизация предприятия. Архив не может найти мои данные за последние 5 лет работы на этом предприятии. Как мне быть.

Уволилась, предприятие не погасило задолженность по заработной плате передо мной. Есть вступившее в силу решение суда о выплате задолженности по заработной плате. При поступлении денег на расчетный счет предприятия, в какой очередности относительно имеющихся задолженностей предприятие погасит передо мной задолженность по заработной плате.

В 1995-1996-1997 г. г. были заключены договора подряда на выполнение монтажных работ. Оплата по договору производилась по выполненным работам после подписания акта приемки работ. Заказчик оплачивал несвоевременно. Долг по договорам за 1995 г. и 1996 г. были погашены в июле 1997 г.В 1996 г. произошла реорганизация предприятия заказчика /локомотивное депо г.Россошь/. Предприятие перешло в лискинское отделение железной дороги и утратило юридический статус как самостоятельное предприятие. В 1997 г. предприятие перешло в Управление ЮВЖД. В 1999 г. предприятие снова реорганизовалось и перешло в лискинское отделение ж/дороги. По платежному поручению задолженность была оплачена финансовым отделом ЮВЖД. Последние платежи были произведены по договорам 21.12.98 г. Акт сверки был подписан с локомотивным депо г.Россошь 01.11.2001 г. и 07.07.2002 г. В ноябре 1999 г. было отправлено письмо в Управление ЮВЖД начальником лок. депо г.Россошь и гл.бухгалтером о задолженности перед подрядчиком. Был подан иск по взысканию задолженности с локомотивного депо г.Россошь подрядчим. Судебное заседание откладывалось три раза. Ответчик на суде признал долг за выполненные работы и не отказывается от него, но ссылается на исковую давность. Договора заключались на период 1 года и по окончанию договора сразу заключались на следующий год, т.е. длящиеся договора. По балансу локомотивного депо до настоящего времени задолженность не списана и указывается в балансе предприятия. Как можно уйти от исковой давности в вышеизложенной ситуации.