Вопросы по использованию отпуска и графику отпусков - могу ли я взять 2 дня в счет отпуска? Когда и как можно взять оставшиеся дни? Необходим ли установленный график отпусков?

29.10.2019, 11:34

• г. Смоленск

Первая половина отпуска была взята 14 дней.

Позже мне понадобилось срочно взять 2 дня. Могу ли я взять 2 дня в счёт отпуска. Да и когда и как можно брать оставшиеся дни от отпуска. Должен ли быть установлен какой то график, как говорят кадры.

Заранее спасибо,

Леонид.

Читать ответы (4)

Когда можно брать отпуск
Оставшиеся дни отпуска
Половина отпуска

Ответы на вопрос (4):

Юрист

Злотникова Л.Г. 4.8

29.10.2019, 11:56,

г. Санкт-Петербург

Здравствуйте.

График отпусков должен быть. Он является обязательным для работодателя и работника. Если Вы не использовали полный отпуск по графику, то оставшиеся дни предоставляются в удобное для Вас время.

Спросить

Юрист

Пикулева Т. В.

29.10.2019, 11:58,

г. Кемерово

Здравствуйте! Пишите заявление на имя руководителя, что просите предоставить Вам 2 дня (указываете даты) без сохранения заработной платы. Некоторые работодатели просят дополнительно указать причины в заявлении, например "по семейным обстоятельствам".

pikulist

Спросить

Автор вопроса

Воловик Л.В.

29.10.2019, 12:02,

г. Смоленск

Должен ли быть установлен какой то график на оставшиеся дни от отпуска, как говорят кадры.

Спросить

Юрист

8 800 505-91-11 4.6

29.10.2019, 12:06,

г. Екатеринбург

График отпусков составляется на следующий календарный год, оставшиеся дни отпуска за прошедший год не фиксируются в данном случае. Однако, если в графике за прошедший год у Вас отпуск был установлен в полном объеме, а Вы его сократили (взяли часть отпуска), то данные изменения должны были утверждены соответствующим приказом на основании Вашего заявления, а график изменен.

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России