Я работаю в угольной промышленности 14 й год. На предприятии инструктуризация. Предлогают по соглашению сторон уволиться, с единовременно выплатой. До пенсии ещё рано. А как с гробовыми, я смогу получить в дальнейшем горобовые?

А как с гробовыми, я смогу получить в дальнейшем горобовые?

Право на единовременное пособие за работу в угольной промышленности - возможности для бывших сотрудников

Я отработала в угольной с 1993 г по 2006 г. Затем уволилась по соглашению сторон. В дальнейшем не работала в угольной промышленности. Право на пенсионное обеспечение у меня возникает в декабре 2021 г. Имею ли я право на единовременное пособие за работу в угольной промышленности?

Читать ответы (2)

Выплатят ли мне 15% за отработанный 22-летний стаж работы в угольной промышленности на новом предприятии?

Я отработала 20 лет на предприятии угольной промышленности и вот предприятие развалилось, мы все попали под сокращение. Предприятие нас направило в службу занятости. Стояла я на учёте 1 год и 8 месяцев. И вот повезло я нашла работу тоже по своей профессии, также на угольном предприятии. На этом предприятии угольные 15% выплачивают только после как отработаешь 5 лет, а я отработала только 2 года и ухожу на пенсию. Выплатят ли мне на этом предприятии 15% за отработанный 22 летний стаж работы в угольной промышленности?

Читать ответы (1)

Право на единовременное вознаграждение для работника

Работник уволился в 2003 году. Отработал 16 лет в угольной промышленности. В 2013 году вышел на пенсию. Филиал предприятия закрыли. Имеет ли он право на единовременное вознаграждения в размере 15 % среднемесячного заработка за каждый полный год работы в угольной промышленности Российской Федерации.

Читать ответы (4)

Как поступить, если находишься в декретном отпуске и предприятие ликвидируется

Нахожусь в декретном отпуске. Мое предприятие ликвидируется. Предлагают уволиться по соглашению сторон с выплатой компенсации. Как быть?

Читать ответы (1)

Спор о выплате единовременного вознаграждения в угольной промышленности - задним числом лишились работники права на выплату?

Каждые 2-3 года между профсоюзами и работодателями в угольной промышленности заключается соглашение. Последнее заключалось 01..04.2013 года, предпоследнее-01.04.2010 года. В каждом соглашении есть раздел 5, СОЦИАЛЬНЫЕ ГАРАНТИИ, В последнем соглашении в разделе 5 появилось условие, что работники могут получить единовременное вознаграждение только ОДИН РАЗ ЗА ВЕСЬ ПЕРИОД РАБОТЫ В УГОЛЬНОЙ ОТРАСЛИ, которого в предыдущих соглашениях не было. Работники угольной промышленности ранее как правило получали один раз эту выплату при достижении пенсионного возраста, а второй раз-при уходе на пенсию, т.е. при окончании трудовой деятельности. Работодатель сейчас ссылается на эту формулировку в последнем соглашении и не выплачивает вознаграждение тем, кто уже ранее получал такую выплату и тем самым отвергает факт того, что работники между первой выплатой и датой последнего соглашения заработали право на такую выплату. Правы ли работодатели, задним числом лишившие работников права на выплату вознаграждения, которое они имели по состоянию на 01.04.2013 года, т.е. на момент принятия нового соглашения.

Читать ответы (1)

Как получить 15% компенсацию при пенсионировании после 28 лет работы в угольной промышленности?

Я отработал в угольной промышленности 28 лет. Пошел на пенсию по льготному стажу два года назад уже не работая в угольной промышленности. Как получить 15-ти процентную компенсацию.

Читать ответы (2)

Как будет зачтен неиспользованный отпуск при определении стажа для выхода на пенсию в угольной промышленности РФ?

По трудовой книжке, на данный момент у меня стаж работы в угольной промышленности РФ (с учётом стажа работы в угольной промышленности СССР) составляет 34 года 11 месяцев и 16 дней. Планирую уволиться и получить денежную компенсацию за неиспользованные 78 дней отпуска. Вопрос: Зачтутся ли эти 78 дней неиспользованного отпуска при подсчёте полных лет работы в угольной промышленности РФ, при определении денежного вознаграждения за работу в угольной промышленности РФ при выходе на пенсию, согласно отраслевого соглашения?

Читать ответы (1)

Отказ в компенсации за отработанные годы в угольной промышленности - правомерное решение или нарушение прав пенсионера?

Работал мастером горным на предприятии в связи с продажей участка нас мастеров горных сократили. Так как я пенсионер, хотел получить компенсацию за отработанные годы в угольной промышленности отказали, мотивируя тем что я не отработал на предприятии 2 года. Так записано в кол. договоре. В отраслевом соглашении есть одно единственное условие человек должен отработать в угольной промышленности не меньше 10 лет. Я отработал 18 лет. Права ли администрация?

Читать ответы (1)

Пенсионер на временной работе - как лучше уволиться и получить выплаты?

На предприятии сокращают мою должность. Я принята на работу временно, на время декретного отпуска. За время работы стала пенсионеркой по возрасту. Мне предлагают увольнение по соглашению сторон. Как мне лучше уволиться по собственному или по соглашению. И смогу ли я получить выплаты по соц пакету предприятия при увольнении, как пенсионер.

Читать ответы (13)

Как наилучшим образом уволиться из предприятия в декрете, предложившего соглашение о выходе со средними заработками?

У меня ликвидация предприятия. А я нахожусь в декрете. В декрете ещё буду год. Работодатель предложил уволиться по соглашению сторон с выплатой трёх средних заработков. Как лучше уволиться?

Читать ответы (2)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

А как с гробовыми, я смогу получить в дальнейшем горобовые?

Якутск - онлайн услуги юристов