Евгения
07.08.2021, 20:29
Оформление больничного на третий день - можно ли уволить за прогулы?
Читать ответы (1)
Я проболел 2 дня, была температура, об этом уведомил руководство, к врачу не обращался, у меня теперь требуют больничный лист, хотят уволить за прогулы, законно ли это? Спасибо.
Добрый день. Требование вполне законно так как подтверждением нетрудоспособности является только больничный лист, в противном случае у Вас прогул.
СпроситьУвы, да, это вполне законно.
СпроситьЗдравствуйте.
Вам необходимо подтвердить уважительные причины отсутствия на рабочем месте. Без предоставления документа работодатель вправе уволить Вас за прогул.
Спросить