Если муж не согласится с этим приказом, какие действия может предпринять администрация?
У меня такой вопрос.
На предприятии моего мужа издан приказ о снижении должностных окладов ИТР и служащим в связи у уменьшением объёмов производства. Однако оклады снизили не всем работающим. Кроме того, их не предупреждали за 2 месяца.
Правомерны ли действия администрации предприятия?
Если муж не согласится с этим приказом, какие действия может предпринять администрация?
Ольга Страна: Россия город: Сегежа
Перевод на другую постоянную работу в той же организации по инициативе работодателя, то есть изменение трудовой функции или изменение существенных условия трудового договора, а равно перевод на постоянную работу в другую организацию либо в другую местность вместе с организацией допускается только с письменного согласия работника.
Если работник не согласиться с таким приказом работодатель не имеет права на снижение заработной платы.
С уважением
СпроситьПравомерны ли такие действия со стороны администрации по отношению к рабочим.
Правомерность приказа о снижении тарифных ставок и должностных окладов - анализ ситуации
