Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Вопрос дня Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право Иски История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Пенсии Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги ЧП Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Уволена по собственному желанию, но не получила полный расчет - каким путем получить компенсацию?

02.12.2019, 07:11

• г. Красноярск

Уволена была по собственному желанию в связи с переездом в другой регион 18.10.2019. Директор сразу сказал обращаться в суд или трудовую инспекцию. Трудовую книжку на руки отдали. В конце октября отдали только заработную плату за август. Справки 2 ндфл и 182 - не отдали. Я мать троих несовершеннолетних детей. Каким быстрым путем можно получить расчет?

Читать ответы (4)

Уволена по собственному желанию в связи с переездом
Переезд в другой регион
Трудовая инспекция

Ответы на вопрос (4):

Юрист

Сысуев А.А. 4.8

02.12.2019, 10:33,

г. Хабаровск

Приветствую Вас.

Быстро не получится.

Взыскать зарплату реально можно только в судебном порядке.

Спросить

Юрист

Минакова Т. Б. 4.3

02.12.2019, 10:47,

г. Санкт-Петербург

Вам не совсем правильно директор порекомендовал, обратиться сначала с претензией к работодателю, а потом в инспекцию по труду с жалобой и одновременно в суд согласно статьи 392 ТК РФ За разрешением индивидуального трудового спора о невыплате или неполной выплате заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, он имеет право обратиться в суд в течение одного года со дня установленного срока выплаты указанных сумм, в том числе в случае невыплаты или неполной выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику при увольнении.

Спросить

Автор вопроса

Наталья

02.12.2019, 10:39,

г. Красноярск

Какие документы для этого понадобятся и как подать в суд, если я нахожусь в другом регионе?

Спросить

Юрист

Минакова Т. Б. 4.3

02.12.2019, 11:02,

г. Санкт-Петербург

Согласно, ГПК РФ Статья 28.Иск к организации предъявляется в суд по адресу организации.

1). Исковое заявление.

2). Письменный расчёт, причитающийся суммы заработной платы, премии.

3). Копия претензии к работодателю о выплате причитающийся суммы заработной платы, премии.

4). Копия ответа работодателя на Вашу претензию о выплате причитающийся суммы заработной платы, премии.

5). Справка о среднем заработке истца.

6). Копии расчётных листков за предыдущий период.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 91 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Уволена по собственному желанию, но не получила полный расчет - каким путем получить компенсацию?

Красноярск - онлайн услуги юристов