Женщину, нарушившую шейку бедра на работе, лишили стимулирующих выплат на год. Но получаемая зарплата составляет менее МРОТа - правомерно ли это?
На работе женщина сломала шейку бедра (говорят, недоглядели), лишили стимулирующих, на 100 процентов, на год. Правомерно ли это, зарплата получается даже нету МРОТ на руки, получается 9000 тысяч рублей.
Это незаконно. Месячная заработная плата работника, работающего на территории соответствующего субъекта Российской Федерации и состоящего в трудовых отношениях с работодателем, в отношении которого региональное соглашение о минимальной заработной плате действует в соответствии с частями третьей и четвертой статьи 48 настоящего Кодекса или на которого указанное соглашение распространено в порядке, установленном частями шестой - восьмой настоящей статьи, не может быть ниже размера минимальной заработной платы в этом субъекте Российской Федерации при условии, что указанным работником полностью отработана за этот период норма рабочего времени и выполнены нормы труда (трудовые обязанности) (ст. 133 ТК РФ).
СпроситьПермь - онлайн услуги юристов
Сколько времени работодатель обязан оплачивать больничный после операции по установке протеза шейки бедра?
Травма по неосторожности - случай с падением на территории Москабеля.

Автомобиль газель сбил женщину на автобусной остановке, вызвав тяжелое повреждение - перелом шейки левого бедра.
Женщина, получившая травму и оставшаяся без результата, ищет пути выживания
На работе упала женщина сломала ногу, лишили премии на 100%,на год. Правомерно ли лишать премии на такой срок.
Женщина со старческой деменцией сломала шейку бедра. Как оформить уход и какое пособие положено.
Отсутствие надбавки до МРОТ в бюджетном учреждении из-за отсутствия 3-летнего стажа - законность решения
