Уволили на испытательном сроке перед новым годом а на руках двое несовершеннолетних детей что делать? Законно ли Это?
Уволили на испытательном сроке перед новым годом а на руках двое несовершеннолетних детей что делать? Законно ли Это?
Данные обстоятельства не являются основанием оставление на работе при прохождении испытательного. СРока. Основанием расторжения по указанному основанию являются ненадлежащее по мнению яработодателя исполнение требований к выполнению определённых заданий, которых определил.
Работодатель для испытательного срока.
СпроситьДобрый вечер.
В соответствии со ст. 71 Трудового Кодекса РФ работодатель имеет право расторгнуть трудовой договор при неудовлетворительном результате на период испытательного срока.
Решение работодателя работник имеет право обжаловать в суд.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 88 из 47 431 Поиск Регистрация
Самара - онлайн услуги юристов
