Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Обход обходного листа и проблема выдачи трудовой книжки при увольнении с больничного

08.12.2019, 15:29
• г. Москва

Необходимо ли обходить обходной лист при увольнении, если находишься на больничном? Могут ли по этой причине не отдать трудовую книжку?

Читать ответы (1)
Увольнение на больничном Если больничный Обходной лист
Ответы на вопрос (1):

Нет в законодательстве требования об обходном листе. Трудовую отдать обязаны.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Айна
16.09.2016, 17:14

Вопросы об обязательности прохождения обходного листа при увольнении и правах не расчитывать и отдавать трудовую книжку без него

При увольнении, я обязана проходить обходной лист? И имеют ли права меня не расчитать и отдать трудовую книжку без обходной листа? Спасибо.
Читать ответы (1)
Елена Витальевна
05.06.2014, 16:42

Как влияет на увольнение обходной лист? Работодатель имеет права не отдать трудовую книжку, если я сдам обходной лист?

Как влияет на увольнение обходной лист? Работодатель имеет права не отдать трудовую книжку, если я сдам обходной лист?
Читать ответы (2)
Alexandr
28.05.2013, 14:54

Возможно ли отказать в выплате расчета и препятствовать увольнению без полностью подписанного обходного листа?

Может ли администрация предприятия не выплатить расчет при увольнении по собственному желанию если не полностью подписан обходной лист?. И препятствовать увольнению (не выдать трудовую книжку).
Читать ответы (1)
Надежда
29.09.2015, 12:23

Опасности не подписанного директором обходного листа при увольнении на пенсию - задержка трудовой записи и неполучение расчетов

Чем грозит не подписанный директором обходной лист при увольнении на пенсию, если сданы все материальные ценности, обходной подписан всеми другими специалистами. Могут ли не отдать трудовую или не отдать расчёт?
Читать ответы (1)
Резеда Равильевна
19.05.2016, 08:15

Правила выдачи трудовой книжки, подписи обходного листа и рабочий день при увольнении - информация для работников и работодателей

Когда работодатель должен выдать трудовую книжку при увольнении, когда человек должен подписывать обходной лист, последний день отработки-день увольнения должен ли человек работать?
Читать ответы (1)
Андрей
02.06.2011, 10:06

Куда обращаться с данной проблемой (напишите, пожалуйста, номер телефона по Свердловской области или сайт данного подразделения).

Уволился с работы. Приказ об увольнении подписан в Отделе кадров, в трудовой книжке имеется запись об увольнении, но не подписан обходной лист руководителем подразделения. Руководитель подразделения требует отдать мои личные наработки за годы работы (контакты с партнерами, схемы, планы) в обмен на подпись обходного листа и трудовую книжку. Я знаю, что это незаконно. Куда обращаться с данной проблемой (напишите, пожалуйста, номер телефона по Свердловской области или сайт данного подразделения). И как вернуть мою трудовую книжку? Как вернуть документы после увольнения?
Читать ответы (1)
Газинур Альбикович
04.04.2014, 18:18

Могут ли меня уволить по статье если я написал заявление и получил трудовую книжку и осталось отдать обходной лист на заводе.

Могут ли меня уволить по статье если я написал заявление и получил трудовую книжку и осталось отдать обходной лист на заводе.
Читать ответы (1)
Жуйков Сергей Аркадьевич
05.11.2020, 18:33

Как получить трудовую книжку без личного присутствия?

Я подал заявление на отпуск с последующим увольнением И переезжаю на постоянное место жительство в другой город, но мне не выдают трудовую книжку, говорят выдадут в день увольнения. У меня нет возможности специально приезжать для получения книжки в день увольнения. Обходной лист я сдал в кадры Могу ли я требовать переслать мне трудовую книжку по почте без моей росписи в приказе об увольнении?
Читать ответы (2)
Валерия
17.01.2012, 13:41

Работодатель нарушает требования Трудового законодательства РФ при увольнении сотрудника

При увольнении работодатель согласно Трудового законодательство РФ обязан произвести расчет с сотрудником в день увольнения, тогда же и выдать трудовую книжку на руки сотруднику. Однако работодатель обязывает подписать такой документ, как обходной лист, в графах которого значаться руководитель смежных отделов организации, к которым работник имел отношения. Трудовую книжку обязуются отдать лишь полсе подписания обходного. Насколько мне известно, такое требование неправомерно.
Читать ответы (1)