Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Правомерность вычисления за отсутствие с окладом вместо почасовой оплаты

10.12.2019, 13:08
• г. Барнаул

Прошу Вас подсказать, правомерно ли высчитали с моей зарплаты за моё отсутствие (4 часа) ? В Договоре у меня оклад, а не почасовая оплата.

Читать ответы (2)
Отсутствие договора
Ответы на вопрос (2):

Вам имели право уменьшить зарплату за часы вашего отсутствия.

Тот факт, что ваш труд оплачивается на условиях месячного оклада не означает, что оплата труда не зависит от отработанного времени и от выполнения вами трудовых обязанностей.

При не полностью отработанном времени месячный оклад пересчитывается пропорционально отработанным часам.

И более того, если часы отработаны полностью, а должностные обязанности не выполнены (например, работник присутствовал на работе, но слонялся без дела, подпирал стенку и т.п.), зарплата тоже может быть уменьшена.

Спросить

Отсутствие на рабочем месте более четырех часов подряд это грубый дисциплинарный проступок работника и работодатель вправе уволить такого работника.

Правомерно удержание только тогда когда работник пишет заявление и просит удержать с него определенную сумму, либо по решению суда и исполнительному документу, в остальных случаях удержания из заработной платы незаконны!

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Барнаул - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги