Могу ли я выплатить в декабре зарплату и аванс всё вместе?

• г. Смоленск

Могу ли я выплатить в декабре зарплату и аванс всё вместе?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Если придерживаться обозначенных правил, то заработную плату за декабрь 2019 года работодатели обязаны выплатить в следующие сроки:-первую часть зарплаты (то есть, аванс) нужно выдать в декабре (например, 25 декабря 2019 года);-вторую часть зарплаты нужно выплатить в январе 2020 года

да, можно не позднее 10 января 2020 года, если аванс выдан 25 декабря). соответственно необходимо заранее выдать зарплату за декабрь, если срок ее выплаты выпадает на новогодние праздники.

Спросить

Доброго времени суток!

Заработная плата должна выплачиваться не реже, чем 2 раза в месяц, иначе ГИТ признает факт выплаты з/п 1 раз в месяц нарушением.

"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 02.12.2019)

""ТК РФ Статья 136. Порядок, место и сроки выплаты заработной платы

Путеводитель по кадровым вопросам. Вопросы применения ст. 136 ТК РФ

""При выплате заработной платы работодатель обязан извещать в письменной форме каждого работника:

1) о составных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период;

2) о размерах иных сумм, начисленных работнику, в том числе денежной компенсации за нарушение работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику;

3) о размерах и об основаниях произведенных удержаний;

""4) об общей денежной сумме, подлежащей выплате.

(часть первая в ред. Федерального закона от 23.04.2012 N 35-ФЗ)

(см. текст в предыдущей "редакции")

""Форма расчетного листка утверждается работодателем с учетом мнения представительного органа работников в порядке, установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов.

(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)

(см. текст в предыдущей "редакции)"

""Заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо переводится в кредитную организацию, указанную в заявлении работника, на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором. Работник вправе заменить кредитную организацию, в которую должна быть переведена заработная плата, сообщив в письменной форме работодателю об изменении реквизитов для перевода заработной платы не позднее чем за пятнадцать календарных дней до дня выплаты заработной платы.

(в ред. Федеральных законов от 04.11.2014 N 333-ФЗ, от 26.07.2019 N 231-ФЗ)

(см. текст в предыдущей "редакции")

""Место и сроки выплаты заработной платы в неденежной форме определяются коллективным договором или трудовым договором.

Заработная плата выплачивается непосредственно работнику, за исключением случаев, когда иной способ выплаты предусматривается федеральным законом или трудовым договором.

(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)

(см. текст в предыдущей "редакции)"

""Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.[u][/u]

(часть шестая в ред. Федерального закона от 03.07.2016 N 272-ФЗ)

(см. текст в предыдущей "редакции")

""Для отдельных категорий работников федеральным законом могут быть установлены иные сроки выплаты заработной платы.

""При совпадении дня выплаты с выходным или нерабочим праздничным днем выплата заработной платы производится накануне этого дня.

""Оплата отпуска производится не позднее чем за три дня до его начала.

Так что лучше не рискуйте!

С уважением.

Спросить

Смоленск - онлайн услуги юристов

Валентина Алексеевна
04.03.2015, 08:13

Каким образом расчитывается подоходный налог при получении зарплаты в виде аванса и основной суммы?

Скажите пожалуйста. Я получаю зарплату дважды в месяц-аванс + зарплата. Подоходный налог должны брать один раз со всей суммы аванс + зарплата или 13 % с аванса и 13% с Зарплаты?
Читать ответы (1)
Екатертина
17.12.2015, 10:50

Нарушение сроков выплаты зарплаты в бюджетной организации - где жаловаться и как решить проблему?

В бюджетной организации выплата зарплаты 6 числа каждого месяца, а аванс 20 (по трудовому договору). В декабре 2015 срок выплаты пришелся на пятницу (4 декабря). Но работники зарплату получили только 15 декабря, мотивируя это переносом дат выдачи на 15 зарплата, 29 аванс. Куда жаловаться и что делать?
Читать ответы (2)
Оксана
11.04.2022, 12:30

Выплата аванса и отпускных - как это работает в нашей организации?

У нас в организации аванс выплачивают 1 числа, зарплата 15 числа. Я в отпуск ушла с 19.03 по 1.04. Мне выплатили отпускные 19.03. 1.04 должны ли были мне выплатить аванс вместе с другими работниками? Или отпускные выплачиваются вместо аванса?
Читать ответы (2)
Алла Михайловна
30.01.2014, 19:37

Изменилась схема выплат зарплаты - олимпиада является причиной задержки

Последний раз выплатили зарплату за декабрь 27 декабря. Аванс по графику-20 каждого месяца, зарплата-5. Аванс 2000 руб. заплатили 30 января. Зарплату обещают после 15 февраля. Аргументируют данный факт олимпиадой.
Читать ответы (4)
Татьяна
08.12.2016, 07:47

Законность отмены авансов в декабрьской зарплате и последствия для работника

Каждый год, как и другие сотрудники детской поликлиники, в которой я работаю, я в ноябре подписываю бумагу, что согласна на декабрьскую зарплату без аванса. И если честно, то я не помню, чтобы аванс в декабрьской зарплате потом выплачивался вместе с основной декабрьской зарплатой. Насколько это (отмена аванса, то есть декабрьская зарплата без аванса) законно? Что делать, если я так и не получу аванс за декабрь? Я же поставила свою подпись в этой бумаге. Какие статьи трудового кодекса и вообще какие законы нарушаются, если нарушаются?
Читать ответы (2)
Юлия
15.01.2015, 14:24

Проблемы с выплатой зарплаты - требуется коллективная жалоба на начальника управления

УУнас в организации выплата зарплаты была по частям,25 маленький аванс а 15 числа остатки зп.В Декабре 25 числа нам дали аванс, а 27 пришли и сказали что меняют местами выплаты т.е теперь аванс 15 числа а зарплата аж 30.Проблема в том что в Декабре дали маленький аванс 25 числа за декабрь, а 15 января дали еще меньше второй аванс за январь т.к отдыхали на праздниках, хотя расчет полный за 2014 год за декабрь не выдали а дадут только 30 января. Так как же жить на 3 тысячи получив два маленьких аванса как платить кварплату. Я считаю что руководство должны были дать нам сначала в декабре и зарплату и аванс за Декабрь а с 15 января уже менять местами за январь аванс с зарплатой. Помогите пожалуйста составить правильно жалобу коллективную на Начальника управления.
Читать ответы (1)
Александр
25.12.2017, 13:57

Задержка выплаты зарплаты и аванса - нарушение трудовых прав работников ООО

С декабря все работники перешли на работу в новое предприятие (Общество с ограниченной ответственностью). На старой работе аванс за декабрь мы получили бы 25-го числа, зарплату за декабрь - 10 января. Теперь же нас оставили под новый год без аванса, т. к. у нового работодателя аванс за первую половину декабря будет только в середине января, а остаток зарплаты за декабрь - в конце января. Имеет ли право руководитель ООО выдавать аванс и зарплату с опозданием почти на месяц? П.С. Все работники устроены на работу официально и подписали срочный договор на 3 месяца (с 1 декабря 2017 по конец февраля 2018 г.), в котором есть пункт: Работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работнику зарплату в сроки, установленные правилами внутреннего трудового распорядка.
Читать ответы (1)
Кристина григорьевна
12.12.2014, 11:40

Вопросы о задержке выплаты зарплаты в декабре - разница в подходе к выплатам между супругами

Скажите, пожалуйста, правомерно ли, что нам на работе сказали не ждать зарплату за декабрь раньше 2-й половины января? У мужа наоборот - до 25 декабря пообещали выплатить и аванс и зарплату?
Читать ответы (3)