ФЛГ на работе - законодательство и ответственность работодателя

• г. Уфа

Есть ли закон обязывающий работодателя обеспечить сотрудникам прохождение флюорографического обследования и является ли непрохождение ФЛГ основанием для отстранения от работы.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Флюорография входит в предварительные и периодические медосмотры (примечание 3 к приложению 1 приказа Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 № 302 н). Поэтому если речь о флюорографии в отношении сотрудника, который обязан проходить обязательные медосмотры, то его надо отстранить от работы, а если нет то соответственно не могут.

Спросить

Уфа - онлайн услуги юристов