Как будет рассчитан ожидаемый период выплаты накопительной части пенсии.

Пенсионный фонд простимулировал мой выход на пенсию на 5 лет позже, чем положено. Судом я доказала, что это незаконно. Государственный советник РФ 3 класса Ю.В Воронин и государственный советник РФ 1 класса С.А. Афанасьев утверждают - Ожидаемый период выплаты трудовой пенсии установлен законом от 17 декабря 2001 года. Продолжительность этого периода составляет 19 лет (228 месяцев). Однако указанная продолжительность ожидаемого периода выплаты трудовой пенсии вводится в действие не сразу, а постепенно (начиная с 12 лет в 2002 году) с таким расчетом, чтобы выйти на конечный показатель только в 2013 году. Вместе с тем необходимо учитывать, что у застрахованного лица существует возможность сократить ожидаемую продолжительность выплаты его пенсии с тем, чтобы получить её в более высоком размере. Для этого необходимо отложить момент своего выхода на пенсию после достижения пенсионного возраста как минимум на один год. Ожидаемый период выплаты трудовой пенсии по старости сокращается на один год за каждый полный год, истекший со дня достижения пенсионного возраста, если назначение указанной пенсии не производилось (при наличии у застрахованного лица всех оснований, дающих право на пенсию. Нужно ли это доказывать через суд?

Мой муж вышел досрочно на пенсию в 2017 году в возрасте 50 лет. За накопительной пенсией хочет обратиться в 2021 году. Какой будет ожидаемый период выплаты накопительной пенсии, если он сместил право на получении накопительной пенсии на 4 года?

Сотрудник хочет взять 3 дня ежегодного отпуска. У него в феврале был отпуск на 14 календарных дней, только за период 2012-2013 года. И в этом же году был отпуск на 6 и на 9 календарных дней из периода 2013-2014 года. Можем ли мы дать отпуск сотруднику сейчас 3 календарных дня (из периода 2013-2014) ? Что учитывать календарный год или период что бы соблюсти статью 125 ТК РФ?

После 20 лет работы в тяжелых условиях шахтёра, мне была назначена (льготная) страховая пенсия по старости. Устроился я на предприятие в 21 год, соответственно пенсию мне назначили в 41 год. Обратился в свой пенсионный фонд за выплатой накопительной пенсии. Решение было принято. Количество месяцев ожидаемого периода выплаты накопительной пенсии - 336 месяцев. Заинтересовало, почему так много. Консультант пенсионного фонда ссылался на статью ФЗ №476, в котором чёрным по белому написано - Ожидаемый период выплаты накопительной пенсии, применяемый для расчета ее размера, на 2019 год устанавливается продолжительностью 252 месяца. После долгой паузы консультант вновь отправил меня почитать постановление 531 от 2019 года. Там я нашёл, что возможно с 1 января 2020 года период выплаты составит 263 месяца. Спросив своих коллег, которые уже на пенсии, но примерно моего возраста - у всех ожидаемый период выплаты накопительной пенсии не выше 252 месяца. Почему 336 месяцев. Законно ли это? Спасибо.

Вышла на пенсию в 2013 году со стажем 38 лет. При расчёте пенсии кофициэнт был 2,2 а пенсию рассчитали по коффециэнту 1,2 взяв года 2000,2001.. Почему пенсия рассчитана по никому коффециэнту, если заработан выше. Живу в средней полосе.

При переводе с досрочной трудовой пенсии по старости на страховую пенсию по старости в 2017 году каким должен быть ожидаемый период выплаты? Досрочная пенсия была назначена в 2012 году, ожидаемый период выплаты составлял 216 месяцев.

С декабря 2013 нахожусь в отпуске по БиР. Скоро (в январе 2016) родится второй ребенок. В ноябре 2015 надо написать заявление на получение пособия по БиР и заявление о замене лет расчетного периода (2013-2014 гг). Я хочу заменить только 2014 год на 2011. Поскольку, согласно разъяснениям от 01.10.2015 г. ФСС О замене календарных лет при исчислении пособия по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком, гласит, что Частью 1 статьи 14 ФЗ от 29.12.06 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» определено, что в случае, если в двух календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления указанных страховых случаев, либо в одном из указанных годов застрахованное лицо находилось в отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы (календарный год) по заявлению застрахованного лица могут быть заменены в целях расчета среднего заработка предшествующими календарными годами (календарным годом) при условии, что это приведет к увеличению размера пособия. Согласно разъяснениям Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации замена календарных лет возможна только на непосредственно предшествующие наступлению страхового случая годы (год). Так, если в 2013-2014 годах заявительница находилась в отпуске по беременности и родам или в отпуске по уходу за ребенком, а новый страховой случай наступил в 2015 году, то 2013 и (или) 2014 годы могут быть заменены только на 2012 год и (или) на 2011 год, а не на вообще любые годы, предшествующие 2013 и (или) 2014 годам. (Письмо Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 3 августа 2015 г. N 17-1/ООГ-1105). Верно ли я понимаю, что могу заменить 2014 год на 2011?

Я вступила в программу софинансирования пенсий в 2009 году и внесла 60000 рублей. В 2014 году я вышла на пенсию и обратилась за единовременной выплатой. Я 1959 года рождения, и накопительной части пенсии у меня нет. Однако мне было отказано в выплате, т.к. это очень большая сумма, а моя пенсия маленькая (6122 руб). Правомерно ли мне отказали в выплате?

Прошу разъяснить! Ситуация такая: в сент. 2012 ушла в декрет с 1 м ребенком, в окт 2014 вышла, а в янв. 2016 ухожу со 2 м. Могу ли я для расчета декретных выплат взять 2015 и 2011 годы? Или только 2010 и 2011. Ведь законом предусмотрено, что в случае если в 2 календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, либо в одном из указанных годов застрахованное лицо находилось в отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы (календарный год) по заявлению застрахованного лица могут быть заменены в целях расчета среднего заработка предшествующими календарными годами (календарным годом) при условии, что это приведет к увеличению размера пособия. Т.е. если я правильно понимаю, закон дает мне возможность заменить либо оба года, либо один!