Людмила
12.04.2018, 20:50
Вопросы о возможности ухода в отпуск по уходу за ребенком и в очередной отпуск по учебному году в школе
Читать ответы (1)
Я работаю учителем в школе. 2017-2018 учебный год я отработала полностью и с 17 июня ушла в декретный отпуск, не отгуляв положенный очередной отпуск в количестве 56 календарных дней. С сентября я вышла на работу уже в ранге заместителя директора. Так как я не могу отгулять свой пропущенный отпуск в сязи с учебным процессом, могу ли я расчитывать на компенсацию, т.к. в июне меня ждет уже очередной оппуск. Спасибо зараннее. Мариса Харисовна.
Нет. Указанная в ст. 126 ТК РФ продолжительность основного отпуска - в любом случае, кроме увольнения, должна быть использована в натуре, оплачено может быть только то, что свыше.
Спросить