Работодатель назначил неправильную квалификационную группу - как поступить?
199₽ VIP
Помогите разобраться со следующей ситуацией. Устраиваюсь на работу в трудовом договоре работодатель отнес мою должность к профессиональной квалификационной группе, которая не соответствует выполняемым должностным обязанностям. Что можно сделать в данной ситуации?
Здравствуйте, уважаемый Виталий! Если при заключении договора уже понятно, что придется выполнять обязанности, не соответствующие Вашим профессиональным навыкам вследствие такого соотнесения, то можно сначала выяснить этот вопрос с работодателем перед подписанием трудового договора (ст.57 Трудового кодекса РФ), а потом подавать жалобу в Государственную инспекцию труда. Также Вы вправе разрешить спор в порядке, предусмотренном статьями 391-392 Трудового кодекса РФ, подав исковое заявление в районный суд для разрешения возникшего спора судом.
СпроситьВ этом случае надо с работодателем заключить дополнительное соглашение, чтобы исправить ситуацию (ст 72 ТК РФ).
Смотря где работаете.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 30 из 47 430 Поиск Регистрация