Выплаты для беременной жены с видом на жительство и работой по договору, которая родит в Беларуси.
398₽ VIP
У моей жены вид на жительство, работает по договору, беременна первым ребёнком, если она будет рожать в Беларуссии, какие выплаты мы можем получить?
Здравствуйте. Это не имеет значение, где она будет рожать. Точно такие же пособия, как если бы вместо вида на жительства она имела бы российский паспорт.
Иностранные граждане пользуются в Российской Федерации правами и несут обязанности наравне с гражданами Российской Федерации, за исключением случаев, предусмотренных федеральным законом (ст.4 Закона «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» от 25.07.2002 N 115-ФЗ).
Для сведения: Вот какие федеральные пособия можно получить при рождении ребенка:
Единовременное пособие — 17 479,73 Р.
Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет. Это 40% от среднего дохода родителя. Заплатят минимум 4512,00 Р на первого ребенка, 6554,89 Р — на второго. Максимальная сумма пособия — 26 152,27 Р.
Дополнительное ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 3 лет семья получит, если отец служит по призыву. Размер пособия — 11 863,27 Р. Контрактникам такая выплата не положена.
Как я получил путинские выплаты на ребенка
Ежемесячное пособие на ребенка до 1,5 лет получит семья, в которой первый или второй ребенок родился после 1 января 2018 года и средний доход на одного члена семьи не превышает 1,5-кратного прожиточного минимума по региону. Размер пособия равен прожиточному минимуму на детей за второй квартал предыдущего года по месту жительства. Есть нюанс: вычеты на второго ребенка вычитают из материнского капитала.
ФЗ от 28.12.2017 № 418-ФЗ
гл. 1 приказа Минздравсоцразвития № 1012 н
Региональные пособия. Регионы могут устанавливать единовременное пособие в связи с рождением ребенка ссылка journal.tinkoff.ru
Желаю удачи. В.
СпроситьЗдравствуйте Руслан
В соответствии с п.2 ст.13 закона Белорусь от 30 июня 2017 г. № 33-З
2. Пособие по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет назначается и
выплачивается на каждого ребенка в следующих размерах:
на первого ребенка –– 35 процентов среднемесячной заработной
платы работников в республике, применяемой для исчисления такого
пособия в соответствии с пунктом 1 настоящей статьи (далее ––
среднемесячная заработная плата);
на второго и последующих детей –– 40 процентов среднемесячной
заработной платы.
3. Пособие по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет назначается и
выплачивается в размере 50 процентов от размера, установленного
пунктом 2 настоящей статьи, если лицо, имеющее право на такое пособие
и фактически осуществляющее уход за ребенком в возрасте до 3 лет:
3.1. работает на условиях полного рабочего времени, неполного
рабочего времени (более половины месячной нормы рабочего времени)
у одного или нескольких нанимателей;
3.2. работает на условиях неполного рабочего дня
В соответствии с законом Белорусь от 30 июня 2017 г. № 33-З
О внесении изменений и дополнений
Статья 1. Право на государственные пособия семьям,
воспитывающим детей
имеют:
1.1. постоянно проживающие в Республике Беларусь граждане
Республики Беларусь, иностранные граждане и лица без гражданства;
1.2. временно проживающие в Республике Беларусь иностранные
граждане и лица без гражданства, на которых распространяется
государственное социальное страхование
Статья 9. Размеры и условия выплаты пособия
по беременности и родам
1. Пособие по беременности и родам назначается за каждый
календарный день периода, установленного статьей 8 настоящего Закона,
в следующих размерах:
1.1. женщинам, работающим по трудовым договорам, на основе
членства (участия) в юридических лицах любых организационно-правовых форм, женщинам, являющимся собственниками имущества
(участниками, членами, учредителями) юридических лиц и выполняющим
функции руководителей этих юридических лиц, — 100 процентов
среднедневного заработка (дохода), определяемого в установленном
порядке за шесть календарных месяцев, предшествующих месяцу, в
котором возникло право на пособие по беременности и родам, но за
каждый календарный месяц не более трехкратной величины средней
заработной платы работников в республике в месяце, предшествующем
месяцу наступления отпуска по беременности и родам, и не менее
минимального размера пособия по беременности и родам;
1.2. женщинам из числа лиц, самостоятельно уплачивающих
обязательные страховые взносы в бюджет фонда на социальное
страхование в соответствии с законодательством о государственном
социальном страховании, –– 100 процентов среднедневного дохода,
определяемого в установленном порядке за календарный год,
предшествующий году, в котором возникло право на пособие по
беременности и родам, но не более суммы обязательных страховых
взносов, уплаченных в бюджет фонда
3. К семейным пособиям относятся:
3.1. пособие в связи с рождением ребенка;
3.2. пособие по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет;
3.3. пособие семьям на детей в возрасте от 3 до 18 лет в период
воспитания ребенка в возрасте до 3 лет (далее — пособие на детей в
возрасте от 3 до 18 лет);
3.4. пособие на детей старше 3 лет из отдельных категорий семей,
определяемых настоящим Законом (далее — пособие на детей старше
3 лет из отдельных категорий семей);
3.5. пособие на ребенка в возрасте до 18 лет, инфицированного
вирусом иммунодефицита человека;
3.6. пособие по уходу за ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет.
4. К пособиям по временной нетрудоспособности по уходу за
ребенком относятся:
4.1. пособие по временной нетрудоспособности по уходу за больным
ребенком в возрасте до 14 лет (ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет);
4.2. пособие по временной нетрудоспособности по уходу за
ребенком в возрасте до 3 лет и ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет в
случае болезни матери либо другого лица, фактически осуществляющего
уход за ребенком;
4.3. пособие по временной нетрудоспособности по уходу за
ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет в случае его санаторно-курортного лечения, медицинской реабилитации.
СпроситьСогласно Закона Республики Беларусь N 33 от 30.06.2017 г. Ваша супруга имеет право на получение пособия на первого и последующих детей в возрасте до 3 лет. Данное пособие должно составлять 35 % от средней месячной заработной платы.
Также супруга имеет полное право на получение пособия по беременности и родам.
Спросить