У меня токая проблема моя деректор магзина не хочет давать мне расчот.

• г. Иркутск

Зравствуйте! У меня токая проблема моя деректор магзина не хочет давать мне расчот. Я устроена а второй договор она на руки не дала. Я отработала 3 месяца, и 10 апреля я сказала что увольняюсь мне сказали отработать две недели и я их отработала но заявления на увольнение не написала и теперь я не могу получить расчот. За все время работы я ни разу не прогуляла и не опаздывала. Как можно добиться справедливости?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Лилия, если Вы сами не обратились с заявлением об увольнение, то кто Вам виноват. Пишите заявление с указанием даты увольнения и увольняйтесь. Работодатель обязан выплатить все причитающиеся Вам денежные средства в день увольнения!

Спросить

Иркутск - онлайн услуги юристов

Лилия
27.04.2012, 14:55

Проблема с расчетом зарплаты после увольнения из супермаркета - что делать?

У меня такая проблема я Веденкина Лилия Юрьевна работала в супермаркете с 10 февраля 2012 года продавцом отдела гастроном, 10 апреля я сказала директору что увольняюсь. Мне сказали что нужно отработать 2 недели я отработала за все время я работу не пропускала, и неопаздывала но когда я спросила про расчот мне сказали что мне не будет ни какого расчота. Супермаркет новый работает всего 4 месяца директор молодая девушка 24 года. Как мне быть в этой ситуации.
Читать ответы (1)
Анна
01.11.2015, 09:17

Возможно ли сократить срок отработки после написания заявления на увольнение?

Я написала на работе заявление на увольнение. Отработала 4 месяца. Мне сказали отработать 2 недели. Но я слышала что можно отработать 3 дня. как такое возможно сделать.
Читать ответы (1)
Ольга алексеевна
18.05.2014, 16:11

Бухгалтер сомневается в правомерности зависимости расчета увольнения от даты - как получить полный расчет при увольнении 20 числа?

Написала заявление на увольнение директор сказал что если я увольняюсь 20 числа-то получу только оклад, если в следующем месяце 10 числа, то расчет будет полным. Как бухгалтер понимаю, что это не правомерно, расчет не может зависить от даты увольнения. Т.к. меня ждут на другой работе, две недели я отработала, хочу уволится 20 числа, как получить полный расчет? СПАСИБО.
Читать ответы (2)
Ольга
05.07.2016, 21:26

Несогласие руководителя с увольнением - что делать, если заявление не принято

Написала заявление на увольнение. Отработала две недели, пришло время получать расчёт и документы, а руководитель сказал, что не видел моего заявления "в глаза", что делать?
Читать ответы (1)
Елена Викторовна
05.03.2016, 17:17

Работодатель отказывается выдать расчет за неофициальную работу - что делать в такой ситуации?

Я два месяца отработала не официально, без договора продавцом. Сейчас мне предложили другуб работу и я попрасила расчет, но директор отказывает мне его давать. Она мне сказала, что я должна отработать две недели, а если не отработаю, то она выдаст мне расчет с вычетом. Правильно ли это? Должна ли я отработать две недели и законно ли она сделает вычет из моей зарплаты?
Читать ответы (1)
Ольга
30.04.2016, 00:38

Проблемы с отработкой и невыплатой зарплаты при увольнении - права и последствия для работодателя

Касается отработки при увольнении. Я являюсь гражданкой другой страны. Месяц отработала в компании без трудоустройства, по трудовому соглашению. Зп ни разу не получала, хотя обещали раз в две недели. Теперь сказала что увольняюсь и могу отработать только до конца апреля (по 30.04 включительно). Сначала меня просили отработать еще несколько дней, а когда я отказалась, заявили что я вообще ничего не получу и обязана отработать еще две недели. Это так? Что грозит работодателю за невыплату зп?
Читать ответы (1)
Екатерина Леонидовна
14.08.2017, 20:13

Как получить расчет без отработки, если я увольняюсь через месяц работы по договору на два месяца?

Добрый вечер! Скажите пожалуйста, я устроилась на работу по договору на два месяца, через месяц написала заявление на увольнение, меня заставляют отработать две недели. Могу я требовать расчёт без отработки? Спасибо за внимание.
Читать ответы (2)
Ксения
08.10.2015, 09:48

Наличие трудовой книжки, испытательного срока и возможность взять отпуск перед увольнением

Устроилась на работу 6 апреля, договор никакой не подписывала, начальник сказал что сделал мне трудовую и туда идет стаж. Испытательный срок был месяц. Сегодня написала заявление на увольнение, сказал отработать две недели, можно ли мне взять отпуск и не отрабатывать?
Читать ответы (1)
ОЛЬГА
13.11.2016, 17:17

Отработала две недели не будучи устроенной - законное ли это решение?

При увольнении с работы меня попросили отработать две недели, законно ли я отработала эти две недели, если я даже не была устроена, и трудовой договор не отдают на руки, мотивируя что я даже не устроена была, работала я 6 месяцев! Спасибо.
Читать ответы (1)