Техничка в школе имеет право получать премию?
Техничка в школе имеет право получать премию?
В соответствии со ст. 129 ТК РФ премия в качестве стимулирующей выплаты входит в состав заработной платы работника.
Помимо указанного положения, ст. 191 ТК РФ предусмотрено, что работодатель различными формами поощряет работников, добросовестно исполняющих трудовые обязанности.
СпроситьДобрый день! ДА, конечно, т.к. техничка такая же сотрудница МБДОУ, как и остальные работники, принятые по ТД. На основании нормы статьи 129 ТК РФ, премия входит в состав заработной платы работника. Также, на основании нормы статьи 191 ТК РФ:
Работодатель поощряет работников, добросовестно исполняющих трудовые обязанности (объявляет благодарность, выдает премию, награждает ценным подарком, почетной грамотой, представляет к званию лучшего по профессии).СпроситьДругие виды поощрений работников за труд определяются коллективным договором или правилами внутреннего трудового распорядка, а также уставами и положениями о дисциплине. За особые трудовые заслуги перед обществом и государством работники могут быть представлены к государственным наградам.
Юристы ОнЛайн: 94 из 47 431 Поиск Регистрация