Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Почему я не получила оплату за государственные праздники при почасовой оплате и премии?

11.03.2020, 17:45
• г. Тюмень

У меня почасовая ставка и 100%премия. Но за январь месяц я получила меньше на эти дни которые все отдыхают. Почему? Это же государственные праздники и они должны оплачивать.

Читать ответы (1)
Премия за месяц Ставка премии
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте, Ольга.

Для точного ответа на ваш вопрос было бы желательно ознакомиться с вашим трудовым договором. Но предварительно могу ответить на ваш вопрос. Вы получили з/п меньше, чем обычно так как ваша з/п расчитывается из фактически отработанных часов, а не от размера месячного оклада, там разная система расчета з/п, поэтому при расчете по окладу размер з/п от наличия гос. праздников в месяце не меняется. Дни на которые приходятся гос. праздники не оплачиваются.

Всего доброго.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Тюмень - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Людмила
01.11.2013, 20:33

Вопрос оплаты зимних каникул - имеет ли право работодатель не оплачивать их?

Проконсультируйте пожалуйста в вопросе: Дело в том, что я работаю на предприятии, и оплата труда у меня почасовая (сколько часов отработано, столько и заплатят). Скоро опять новогодние праздники которые составляют 10 дней. Государство так щедро наградила нас новогодними каникулами. Для кого это каникулы, а для нас праздник за свой счёт. Так как у нас почасовая оплата труда, то и за январь получку получается получать нечего. 1/3 месяца, благодаря нашему доброму государству, это праздники. У кого оклад, тот гуляет новогодние праздники и радуется зимним каникулам. А у нас радости мало. Вопрос: Имеет ли право работодатель не оплачивать нам дни зимних каникул? Ведь это не наше решение, гулять! Это государственные праздничные дни, почему мы должны их гулять за свой счёт?
Читать ответы (1)
Наталья
14.05.2019, 19:44

Несоответствие почасовой ставки и графика работы - как перейти на оклад на транспортном предприятии?

Я работаю на ТРАНСПОРТНОМ предприятии по обычной пятидневке с 8:00 до 17:00 СБ,ВС-выходные, праздничные дни тоже отдыхаю как и все, но - почему-то у меня почасовая ставка. Как на пятидневке может быть почасовая ставка? Можно работадателя заставить перевести меня на оклад. Отношусь к разряду рабочих работаю в отделе эксплуатации оператор ЭВМ табельщик. Фактически обьем работы я выполняю из месяца в месяц один и тотже. А зарплата в январе. Мае меньше.
Читать ответы (1)
Татьяна Александровна
11.03.2015, 18:38

Почему у меня почасовая ставка, если я работаю на обычной пятидневке с фиксированным графиком?

Я работаю на предприятии по обычной пятидневке с 8:00 до 17:00 СБ,ВС-выходные, праздничные дни тоже отдыхаю как и все, но - почему-то у меня почасовая ставка. Как на пятидневке может быть почасовая ставка?
Читать ответы (1)
Оксана
30.03.2016, 18:17

Правомерно ли снимать оплату за выезды на командировку со ставки работника скорой помощи?

Я работаю на скорой помощи. Оплата по тарифной ставке, почасовая. Если мы выезжаем в командировку, с основной ставки снимают эти часы и деньги соответственно часам. Ставка, с которой идут все расчёты, становится меньше и зарплата за месяц тоже. Правомерно ли это?
Читать ответы (3)
Юлия
19.06.2015, 23:43

Вопрос о правомерности лишения меня премии в организации, где все сотрудники, кроме меня, ее получили

Все работники организации, кроме меня, получили премию к празднику. Я была 1.5 месяца на больничном (травма), ко дню начисления премии я проработала месяц. Правомерно ли меня лишили премии?
Читать ответы (1)
Дарья
05.03.2019, 17:19

Выплаты зарплат ниже МРОТ - рассматриваем премии и повышение часовых ставок

В январе зарплаты у сотрудников за полный месяц вышли меньше МРОТ 18000. Мы хотим добавить до МРОТ за счет премий, но это премии за январь выплачиваются в марте. В трудовых договорах и прочих кадровых доках нет положений о премировании. И премия эта разовая. Насколько целесообразно такое премирование. Или варинат повысить ставки часовые на 1 месяц уменьшив отработанные часы. Но это тоже на один месяц.
Читать ответы (8)
Елена
26.10.2007, 16:06

Те должностные лица, которые имели дисциплинарные взыскания эту премию не получили.

Государственные гражданские служащие по результатам служебных проверок имеют различные дисциплинарные взыскания. В предверии профессионального праздника выдавалась премия. Те должностные лица, которые имели дисциплинарные взыскания эту премию не получили. О том, что указанные лица лишены премии приказом организации не оформлялось. На сколько правомерно решение органа о лишении должностных лиц указанной премии.
Читать ответы (1)
Елена
14.02.2017, 09:40

Оплата новогодних праздников при почасовой оплате труда - обязательство работодателя или нет?

Должны ли мне заплатить за новогодние праздники если у меня почасовая оплата труда? И должен ли работодатель оплачивать мне праздничные дни если у меня почасовая оплата труда?
Читать ответы (1)
Владимир Ворончихин
17.03.2017, 15:16

Вопрос о принадлежности региональных государственных премий к категории государственных премий Российской Федерации.

В Российской Федерации учрежден ряд региональных Государственных премий - например «Государственная премия Республики Татарстан в области науки и техники». Вопрос: Принадлежат ли Государственные премии, учрежденные в регионах Россий-ской Федерации к категории - государственные премии Российской Федерации?
Читать ответы (3)