Как защитить свои права при оплате по 0.5 ставки без приказа от работодателя?

• г. Москва

Работодатель сказал что оплатит по 0.5 ставке за месяц в связи с ситуацией в стране. В таком случае приходится пол месяца отсидеть дома. Какие есть варианты его вздернуть по закону? Приказа никакого не подписывали.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Исходя из Указа Президента о нерабочих днях заработная плата сохраняется, но выплачиваться будет без премий и надбавок. Обратитесь в Прокуратуру и трудовую инспекцию.

Спросить

Москва - онлайн услуги юристов

Людмила
03.04.2020, 15:33

Муж на вахте остался дома - оплатят ли ему месяц без работы?

Муж работает вахтовым методом. Как положено отбыл месяц дома, собрался на очередную вахту, и на пол пути его вернули домой сказали сидеть дома, в связи сложившейся ситуацией в стране. Оплатят ли ему этот месяц?
Читать ответы (2)
Наталья
03.04.2020, 01:18

Работодатель требует написать заявление на отпуск за свой счет - как сохранить зп и рабочее место в сложившейся ситуации?

В связи со сложившейся ситуацией в стране мы вынуждены сидеть дома с сохранением рабочих мест и зп, но работодатель (ИП) просит написать заявление на отпуск за свой счет. Но в такой ситуации мы в конце месяца будем без денежных средств, а у многих кредит, ипотека. Как стоит поступить, писать или нет? Что стоит предпринять в таком случае?
Читать ответы (1)
Олеся
08.04.2020, 18:03

Почему мне не выплатили детское пособие в этом месяце и законно ли это?

Мне в этом месяце не выплатили детское пособие. Сказали что меня в марте автоматически продлили и в апреле я ничего не получу только в маи за два месяца. Законно ли это? в связи с такой ситуацией в стране.
Читать ответы (1)
Татьяна
16.04.2020, 10:54

Как вернуть оплату за аренду при закрытии бизнеса в условиях кризиса?

Я ип (шник) в связи с ситуацией в стране, закрываю свой бизнес (студию красоты) и возник вопрос, оплату следующего месяца за аренду я должна внести 18.04, хозяйка знает, что я съезжаю (уведомила ее неделю назад), могу ли я в таком случае получить обратно оплату последнего месяца которую мы внесли за первый и последний месяц по договору?
Читать ответы (2)
Mihail
05.12.2012, 15:40

Проблемы с работой в Катаре - Застрял в стране после разрыва контракта, работодатель требует оплатить расходы

Застрял в чужой стране. День добрый. Страна Катар. Работадатель является спонсором, оплатил визу перелет жилье и питание. Я разорвал контракт 3 дня назад. Не работаю. Как я понимаю работадатель должен в любом случае отправить депортировать меня из страны. Но они говорят что я должен оплатить все ихние расходы! Вылет из страны только со справкой от роботадателя что они меня отпускают. Денег нет. Что делать?! Грозятся тюрьмой.
Читать ответы (1)
Тим
07.12.2015, 21:27

Оплата патента - можно ли отложить ее на несколько месяцев или требуется ежемесячная оплата?

Я гражданин другой страны, получил патент оплатил за первый месяц. Могу я оплатить его через три месяца? Или теперь каждый месяц нужно оплачивать?
Читать ответы (1)
Евгения
17.10.2016, 12:53

Добавление ставки уборщику - какие документы нужно оформить и что написать в приказе?

У меня кадровый вопрос. У нас в штате есть 1 ставка уборщика, но уборщик работает на 0,5 ставки. Директор решил добавить уборщику 0, 25 ставки. Скажите, пожалуйста, я должна брать заявление с уборщика или достаточно приказа и доп. соглашения? Что в таком случае писать в приказе (это же не доплата)? Я никогда еще не сталкивалась с такой ситуацией. За раннее спасибо.
Читать ответы (1)
Виталий
08.08.2011, 17:21

Может ли работодатель взыскать с меня деньги за обучение после моего увольнения?

Суть проблемы следущая: месяц назад устроился на работу. Работодатель отправил меня на обучение в Москву на две недели. После одного месяца работы понял, что работа не подходит для меня. В трудовом договоре имеется пункт со следующим содержанием: в случае направления работника за счет работодателя на обучение работник обязан возместить работодателю затраты (фактически потраченные денежные средства) на его обучение в случае его увольнения без уважительных причин до истечения срока, установленного соглашением (договором) об обучении работника за счет средств работодателя. Никакого дополнительного соглашения (договора) на обучение я не подписывал. Может ли работодатель взыскать с меня денежные средства, потраченные на обучение, в случае моего увольнения по собственному желанию (по инициативе работодателя) ? Спасибо.
Читать ответы (1)
Юлия
12.03.2012, 20:45

Как защитить свои права при отказе работодателя в условиях беременности?

Я на 3 месяце беременности работадатель сказал что легкого труда нет выживали меня как могли а сегодня сказал сиди дома мы все оплатим ни каких договоров со мной не подписывали и деректор меня избегает что то они мудрят. Что делать в такой ситуации?
Читать ответы (1)
Анна
30.03.2020, 23:33

Мясокомбинат планирует закрыть на месяц и распустить рабочих за свой счёт из-за коронавируса

В связи с критично ситуацией в стране (коронавирус) наше предприятие (мясо-комбинат) планируют закрыть на месяц, а рабочих распустить за свой счёт. Прав ли работодатель, или хотя б должны оплатить средний заработок? Заранее спасибо.
Читать ответы (1)