Проблемы с расторжением трудового договора - как обратиться в суд и получить запись об увольнении в трудовой книжке
В 2007 г. я заключила трудовой договор с фирмой. В 2008 г. пошла в декрет, из декрета - снова в декрет. За это время фирму два раза продали. Узнать координаты нового руководства мне так и не удалось. Старый директор отдал мне трудовую книжку без записи об увольнении. Я обращалась в прокуратуру. В ходе проверок выяснилось, что по адресу регистрации фирма не располагается. Я отправила на юридический адрес фирмы заявление об увольнении заказным письмом. Письмо вернулось обратно по причине отсутствия организации по указанному адресу. Могу ли я обратиться в суд с просьбой расторгнуть мой трудовой договор и может ли суд сделать запись об увольнении в моей трудовой книжке?
Уважаемый Евгений !
Суд не сможет расторгнуть Ваш трудовой договор, он не имеет на это право.
Вы только можете подать в суд заявление о признании Факта, что Вы работали в этой фирме с такого по такой период. Это сделать можно.
Удачи Вам.
Спросить