Какие сроки возвращения трудовой книжки после увольнения в случае с состоянием здоровья?

• г. Орск

Я по состоянию здоровья, вынуждена была уйти с работы. Теперь работодатель отказывается отдавать трудовую книжку. В течение какого срока она должна мне вернуть трудовую книжку после увольнения?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

трудовая книжка выдается в последний день работы вместе с расчетом, за задержку трудовой работодатель несет ответственность

Спросить

Елена,добрый день! Согласно статьи 80 Трудового кодекса РФ по истечении срока предупреждения об увольнении работник имеет право прекратить работу. В последний день работы работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку, другие документы, связанные с работой, по письменному заявлению работника и произвести с ним окончательный расчет.

В порядке статьи 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.

Всего доброго

Спросить

Орск - онлайн услуги юристов