Какой отпуск положен после испытательного срока при подписании контракта в январе 2020 года?

• г. Нижний Новгород

Есть вопрос, подписал контракт в январе 2020 года, по окончанию испытательного срока, на сколько суток мне положен отпуск за 2020 год.

Ответы на вопрос (1):

Добрый день. Когда вы собираетесь брать отпуск?

Согласно Трудовому кодексу, сотруднику положено минимум 14 дней отпуска через 6 месяцев после трудоустройства.

За каждый год работы положен оплачиваемый отпуск. В первый отпуск уйти можно уже через шесть месяцев после трудоустройства. А если работодатель не против, отдохнуть можно и раньше: если все согласны, это не нарушение.

Некоторые категории работников могут требовать отпуск раньше шести месяцев, и отказать им нельзя:

Женщины — до декрета и после него. И их мужья. Декрет — это отпуск по беременности и родам, а не по уходу за ребенком до полутора лет.

Работники до 18 лет.

Усыновители детей до трех месяцев.

Совместители, если у них отпуск на основной работе.

Если вы относитесь к какой-то из этих категорий и хотите в отпуск, можно написать заявление и уйти. Даже если работодатель против, это не считается прогулом.

Пп. «д» п. 39 пост. Пленума ВС от 17.03.2004 № 2

Отпуск через полгода работы можно взять даже за весь год — авансом. Например, вы отработали шесть месяцев, а отдыхать хотите 28 дней — то есть собираетесь отгулять весь отпуск, который положен за год. Это нужно согласовать с работодателем, потому что он обязан оплатить отпуск, который вы еще не заработали. Если решите уволиться, переплату нужно как-то удержать, а это не всегда получается даже через суд. Тогда лишние отпускные становятся убытками работодателя.

Спросить
Пожаловаться

Я военнослужащий по контракту, у меня есть переработка за 2021 год в размере 58 суток, 25 суток отпуска и около 80 суток за 2022 год и 40 суток отпуска, контракт истекает уже в октябре 2022 года, обязаны ли мне предоставить сутки отдыха сверх окончания контракта?

Призвался на срочку 11 ноября 2020, подписал контракт на 2 года с учётом срочной службы 22 марта 2021 года. Сейчас конец 2021 года и я хочу взять отпуск, хотел узнать сколько я могу взять суток? Отпуск положен только за месяцы с марта по декабрь 2021 или могу взять все 30 суток за весь 2021 год? И получиться ли взять 5 суток отпуска за 2020 год, я же прослужил 2 месяца в этом году?

Подписал контракт на срочной службе за 2 месяца до окончания срочной службы. В конце июня заканчивается испытательный срок. Вопрос: положен ли мне отпуск после испытательного срока и на сколько?

Контракт заканчивается в сентябре этого года, отпуск по окончанию контракта положено 25 суток отгулял полных 35 суток положенных за календарный год. хочу уволиться по окончанию контракта сколько вычтут за 10 суток из зарплаты?

Служу по контракту в ВМФ, контракт подписал 25 августа 2018 года, за 2019 год и за 2020 год имею 70 суток отпуска, 25 августа этого года заканчивается контракт, и я должен был с 12 июня уже уйти в отпуск, задерживают по причине крайней служебной необходимости, имеют ли права? А не получится так что я в отпуске прослужу до срока.

Мною в 2012 году был подписан контракт до предельного возраста пребывания на военной службе, на момент подписания контракта выслуга составляла 20 календарных лет, воинское звание подполковник срок окончания контракта июль 2020 года (исполняется 45 лет), в период действия контракта изменились сроки предельных возрастов с 45 до 50 лет, а также мне было присвоено воинское звание полковник, имею ли я право на дополнительный отпуск продолжительностью 30 суток, на данный момент выслуга составляет 27 лет 6 месяцев? При устном обращении в отдел кадров мне пояснили, что в связи с увеличением предельных сроков пребывания на военной службе на 5 лет, а так же по причине присвоения мне воинского звания полковник данный дополнительный отпуск мне не положен, а формулировка моего увольнения несмотря на подписанный ранее контракт будет звучать "уволен по окончанию срока действия контракта". Правомерен ли будет данный отказ в предоставлении мне дополнительного отпуска, а также формулировка срока окончания контракта не так как в нем прописано "до предельного...", а "по окончании срока действия контракта"? Спасибо за разъяснение.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Здравствуйте, у меня такой вопрос. Подписал контракт 16.03.2015 г. контракт на 3 года. Соответственно окончание 16.03.2018 г. До меня не донесли что рапорт о продлении нужно писать за 3-4 месяца до окончания контракта. Ушел в основной отпуск за 2018 год, пришлось написать рапорт о продлении, так-как мне бы не дали все сутки что положены. Контракт подписывать не хочу, хочу уходить по окончанию. Вопрос: Какие могут быть санкции ко мне применены, могу ли я спокойно уйти по окончанию контракта? (при том что я написал рапорт о продлении, что бы уйти в отпуск, но передумал продливать)

P.S. до окончания контракта оставалось два с половиной месяца и сутки отпуска за полный год не дают.

Офицер морф увольняюсь в ноябре 2022. отпуска до 20 января 2023 года. Положена ли мне материальная помощь за 2023 год. и дополнительный ветеранский отпуск 15 суток за 2023 год?

Интересует такой вопрос, подписал контракт в армии на 2 года с учетом срочной службы, но в контракте допустили ошибку и подписали контракт не на 2 года с учетом срочной службы, а на время срочной службы, могут ли они потребовать при окончании контракта, заключить с ними контракт еще на год или перевести на срочную службу? Или я могу по окончанию своего контракта написать рапорт на увольнение по истечению срока контракта и уйти из армии?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение