Увольнение по необоснованной статье - как защитить свои права и доказать невиновность
Заставляют уволится сегодня. Должны денежные средства (часть, которая в конверте). Вся финансовая документация есть на руках (подтверждения, на всю компанию и сотрудников). Просят не понятные объяснительные и хотят уволить по статье. Вчера коллегу просто выгнали с работы и пригрозили-по собственному или уволят по статье (не обоснованно). Что делать?
А вы им пригрозите, что прямо сейчас на сайтах ГИТ и прокуратуры разместите жалобу на незаконные действия работодателя. А финансовую информацию (серые зарплаты) направите в ИФНС об уклонении от уплаты налогов. Как-то так.
С уважением.
Спросить
Здравствуйте! Судебная практика есть, когда работники добиваются успешных результатов по взысканию неофициальной части заработной платы. Поэтому в судебном порядке вы можете взыскать свою зарплату. Если вас уволят по статье, вы также сможете это оспорить в судебном порядке и восстановиться на работе. Вы не обязаны писать заявление на увольнение. Напишите жалобу в трудовую инспекцию и в прокуратуру по поводу принуждения вас к увольнению.
Спросить
Не увольняйтесь, не пишите такого заявления. Пусть дальше заставляют, не поддавайтесь.
Увольнение по собственному желанию или по соглашению сторон предусматривает подписание работником соответствующих документов (заявления об увольнении, соглашения сторон). При подписании соглашения сторон можно выдвигать или соглашаться на любые условия. Если Вы не желаете увольняться (не устраивают условия), главное не подписывать этих документов, несмотря ни на какое давление; продолжать выходить на работу, соблюдать трудовую дисциплину. В случае незаконного увольнения «по статье» в таком случае можно будет, подав в суд в месячный срок после увольнения, восстановиться и взыскать с работодателя компенсацию за вынужденный прогул. При грамотном ведении дела в суде будут значительные шансы на успех. И наоборот, в случае подписания заявления об увольнении или соглашения сторон доказать что-либо потом в суде будет крайне затруднительно.
Если выгоняют с работы физически - вызывайте полицию по телефону.
Спросить
Работаю в торговле. Несколько раз за три года опаздывал на работу. Писал объяснительные. Сейчас меня хотят уволить (покупатель пожаловался, насочинял фигни всякой - ну да бог ему судья). заставляют написать по собственному. В этом месяце был косяк по работе, объявлен выговор приказом под роспись. Писать по собственному не хочу. Грозят поднять все объяснительные и уволить по статье (правда по какой - не говорят, сами видать не знаю). Я инвалид 3 группы.
Собственно вопросы:
1. Есть ли срок давности у объяснительных?
2. По какой статье могут уволить?
3. Есть ли возможность уволиться с компенсацией?
Из за конфликта с руководителем просят написать заявление по собственному или грозятся уволить по статье. Причины для статьи нет. Как уволиться так, чтобы была и компенсация, или как называется финансовая подушка пока не найду другую работу.
У меня следующая проблема: меня хотят уволить по статье хищение. Работаю кассиром. Сегодня при выходе на работу меня отстранили от исполнения обязанностей, объяснили, что ко мне появилось недоверие. Предложили уволиться по собственному без выплат или пригрозили обвинениями в воровстве. Что мне делать в этой ситуации?
Устроился на работу официально во Владивостоке. Сама компания находится в Питере. Должность моя водитель экспедитор. Работаю в этой компании около 1 месяца. Испытательный срок 2 месяца. Начальник автокалонны во Владивостоке говорит мне вчера, что якобы за разбитое зеркало на машине не по моей вине с Питера сказали меня уволить.. хотя у него есть свои мотивы меня убрать с этого места работы... предложил писать по собственному желанию.. Как быть? Может позвонить в Питер самому для подтверждения этой информации или не стоит брыкаться? Просто уйти и все... По самому процессу работы не было не единого нарекания!.. Или он сказал что уволит по статье какой то, если сам не уйду...
Меня хотят сократить на работе, приказа о сокращении нет, просят уволиться по собственному желанию или уволят по статье. Как добиться официального сокращения?
Меня хотят заставить уволиться по собственному желанию, по причине не выполнения некоторых работ, каторые не соответствуют тем работам и условиям на каторых я был принят на работу, я отказался от увольнения по собственному желанию, тогда они пригрозили статьей-какой? А типерь вобще отраняют от работы без приказа и вобще ни чем не обосновано, подскажите что мне делать, спасибо.
Я офицер, командир хочет уволить за долги и кредиты, есть аудио записи разговоров где он это подтверждает, предлогает уволится по собственному или уволит по статье, что делать?
Травля на работе!
Заставляют писать объяснительные, без причин, лешили премии, без документального подтверждения.
Заставляют написать заявление по собственному желанию!
Подскажите что делать?
