Увольнение ради возраста - законно ли и что делать?
Скажите пожалуйста, правомерно ли увольнять человека из-за достижения определенного возраста? Моей маме 66 лет, работает воспитателем, сейчас не работает в связи с самоизоляцией. Сегодня позвонили - сказали, что она уходит в отпуск с последующим увольнением в связи с возрастом. Якобы, вышло какое-то распоряжение какого-то министерства, увольняют всех старше 65 лет. Мама моя на здоровье не жаловалась никогда, даже на больничный не ходила несколько лет. Насколько это законно, и что можно предпринять в данной ситуации?
Здравствуйте! Это незаконно. Никаких распоряжений/законодательства по этому поводу нет. Мама ваша может работать хоть до 100 лет. И ограничений в законодательстве нет для её профессии. Пусть не подпитывает никакие заявления, приказы. И подавайте жалобу в инспекцию по труду о принуждении к увольнения.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 46 из 47 431 Поиск Регистрация
Саратов - онлайн услуги юристов
