Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Могут ли меня уволить в связи со закрытием точки и перевести на мое место другого сотрудника? Ответы и рекомендации.

01.06.2020, 16:24
• г. Нижний Новгород

Я сейчас работаю по срочному трудовому договору, на месте декретницы, у нас закрываются три точки, вопрос: могут ли меня уволить, а на мое место перевисти сотрудника с закрывающийся точки?

Читать ответы (2)
Срочный трудовой договор Трудовой договор Место декретницы Срочный договор
Ответы на вопрос (2):

Нет, только после выхода сотрудника на работу которого вы замещаете.

На практике могут уговорить выйти из отпуска сотрудника и вас уволят. Затем сотрудник опять в отпуск, а на его место по срочному договору попавшего под сокращение.

Спросить

Добрый день, Ольга.

Нет, не могут, поскольку срочный трудовой договор прекращается либо в связи с истечением срока его действия, либо при выходе на работу работника, на время отсутствия которого заключался срочный трудовой договор (ч. 1 и ч. 3 ст. 79 Трудового кодекса РФ).

С уважением, Мусорин Алексей.

Буду признателен за оценку моей консультации. Ваше мнение очень важно для меня. Спасибо.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Нижний Новгород - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Наталья
21.07.2016, 08:43

Перевод временной сотрудницы на постоянное место работы при увольнении декретницы - возможно ли это?

Сотрудница работает по срочному трудовому договору на время декретницы. Декретница увольняется. Можно ли перевести временную сотрудницу на постоянное место работы?
Читать ответы (1)
Вероника Сергеевна
21.05.2014, 20:19

Права беременной работницы при сокращении рабочих мест

Если я работаю на срочном договоре на месте декретницы, она выходит а я беременная, обязаныли мне предоставить свободное место или нет? и если нет места могут уволить?
Читать ответы (1)
Алена
25.08.2019, 20:50

Какие правила распространяются на увольнение с работы во время работы на месте декретницы по срочному договору?

Работаю на месте декретницы по срочному договору, договор заканчивается 31 августа. Декретница ещё не выходит на своё место. Хочу уволится, придётся ли мне отрабатывать 2 недели?
Читать ответы (1)
Ксения
14.12.2015, 22:33

Правомерно ли увольнение женщины, работавшей по срочному трудовому договору, находящейся в отпуске по уходу за ребенком

Работала по срочному трудовому договору, на месте декретницы, сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребенком, выходит на своё место декретница, а меня увольняют. Правомерно ли, запуталась одни пишут, что да, другие нет. Помогите разобраться.
Читать ответы (4)
Кристина
06.07.2019, 17:39

Возможность увольнения при замене на постоянной основе вместо временного трудового договора - правовой аспект

Устроилась по временному трудовому договору вместо декретницы, сейчас из декрета выходит другая сотрудница, но на её место взяли сотрудника на постоянной основе, а не по временному договору (невнимательно отдела кадров). Могут ли уволить сейчас меня? Или меня уволить имеют право только когда выйдет сотрудник за которого я работаю по договору?
Читать ответы (1)
Светлана
02.02.2016, 22:41

Вопрос - Могут ли уволить меня, работающую на месте декретницы по срочному трудовому договору

Я работаю на месте декретницы по срочному трудовому договору, ее переводят на предприятии из одного отдела в другой, могут ли меня уволить? Спасибо!
Читать ответы (2)
Юлия
04.05.2016, 10:42

Как поступить работнику, замещающему должность декретницы

У меня вопрос: работник принят на работу по срочному трудовому договору на время декретного отпуска. Сейчас в организации сокращение штатов и реорганизация. Декретницу никто сократить не может. Поэтому сотруднику, замещающему должность декретницы, предлагают написать заявление по собственному желанию, а на это место передвигается сотрудник с высшей должности с постоянной работы на временную, по срочному договору. Подскажите пожалуйста действия работника, замещающего должность декретницы в настоящее время.
Читать ответы (3)
Ольгв
15.09.2017, 12:57

Как сохранить места в бухгалтерии и ревизионном отделе для декретников в сложившейся ситуации?

Ситуация: в бухгалтерии 1 сотрудник в декрете, в ревизионном отделе 1 сотрудник в декрете, на его месте работает сотрудник по срочному договору на период декрета основного сотрудника. Декретница-ревизор хочет выйти в бухгалтерию на место декретницы. Как в такой ситуации сохранить место в бухгалтерии за бух-ром-декретником, за ревизором в ревизионном отделе, который выходит из декрета в бухгалтерию? И срочника в ревизионном отделе оставить на срочном договоре?
Читать ответы (1)
Татьяна
23.07.2019, 15:30

Влияет ли выход декретницы на возможность увольнения беременной женщины по временному трудовому договору?

Я работаю на месте декретницы по временному трудовому договору и хочу забеременеть, если я забеременею, а декретница выйдет из декрета, то меня беременную не могут уволить?
Читать ответы (2)