Выгнали насильно в отпуск - моя история отказа и неожиданной назначения даты

• г. Уфа

Я отказалась идти в отпуск, нас выгоняют насильно, не по графику. Сказала, что мне сейчас неудобно, пойду позже (по графику отпуск с 26 июня/, заявление не писала, в приказе не расписывалась. Сейчас случайно выяснилось, что я с понедельника в отпуске. Так бывает?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте.

Не бывает. Тем более, Вы ничего не подписывали.

Можете намекнуть работодателю, что если Вас будут продолжать заставлять идти в отпуск не по графику, Вы обратитесь в трудовую инспекцию.

В соответствии со статьёй 123 Трудового кодекса РФ, график отпусков обязателен для работника и работодателя. Перенос отпуска - только с согласия работника.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Уфа - онлайн услуги юристов