
Вопрос о допустимости аудиозаписи как доказательства в трудовом споре.
Скажите пожалуйста, в суде по трудовому спору я предоставил аудиозапись принуждения к увольнению, суд ее изучив, приобщил у материалам дела. Но данная аудиозапись сделана после рабочего времени... Может ли суд на момент вынесения решения признать её недопустимым доказательством?
Вполне может быть все в суде.
СпроситьПо тому основанию, что запись произведена в нерабочее время НЕТ! Это доказательство принуждения к увольнению, вполне допустимое, если все так как изложено в вопросе.
СпроситьЗдравствуйте. Может.
СпроситьЭто я итак знаю. Меня собственно интересовал вопрос, является ли запись принуждения к увольнению, сделанная после рабочего дня, допустимым доказательством?
СпроситьЭто допустимое доказательство. И раз суд приобщил ее к материалам дела, то он уже признал аудиозапись допустимым доказательством. Когда будут изучаться материалы дела, перед прением сторон, обратите внимание суда еще раз на это доказательство, попросите воспроизвести его в ходе исследования доказательств. В прениях сторон укажите на это доказательство!
СпроситьДопустимым является по ст. 56 ГПК РФ
Очевидно, что если принуждали в нерабочее время, то запись будет хорошим доказательством. Плюс заявите ходатайтво о назначении судебной экспертизы.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 100 из 47 433 Поиск Регистрация
Махачкала - онлайн услуги юристов
