Отец начальник тсж а сын его заместитель. Это возможно по законодательству? Если нет то куда обращаться?

• г. Москва

Отец начальник тсж а сын его заместитель. Это возможно по законодательству? Если нет то куда обращаться?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Это возможно, т.к. ТСЖ не государственная структура.

Спросить

Здравствуйте. Возможно.

Спросить

Москва - онлайн услуги юристов

Марина романовна
01.04.2015, 14:30

Начальник охраны это

Отец заместитель начальника базы а сын подчиненный начальник охраны... это возможно?
Читать ответы (1)
Ирина
02.11.2020, 21:22

Личнная неприязнь заместителя цеха к начальнику участка приводит к конфликтной ситуации и отстранению последнего

Конфликтная ситуация на фоне личной неприязни заметистителя начальника цеха к начальнику участка. Заместитель отстранил последнего от участия в оперативных совещаниях. Насколько это законно.
Читать ответы (1)
Татьяна
25.08.2015, 14:46

Соответствует ли процедура сокращения штата и численности требованиям трудового законодательства?

Если согласно новому штатному расписанию сокращается две штатные единицы специалиста и должность заместителя начальника организации, а уведомлений выдано четыре: трем специалистам и заместителю начальника организации (с последующим назначением его на должность специалиста), отвечает ли требованиям трудового законодательства такая процедура сокращения штата и численности?
Читать ответы (1)
Владимир
12.08.2014, 22:15

Возможно ли подписание документов начальником, находящемся в отпуске?

Было подано заявление начальнику ИК. Ответ пришел за подписью начальника, но на тот момент обязанности начальника исполнял его заместитель, начальник был в отпуске. Может ли начальник подписывать документы будучи в отпуске? Спасибо за ответ с уважением Владимир.
Читать ответы (1)
Ольга
29.05.2008, 14:45

Возможна ли доплата заместителю за выполнение обязанностей руководителя в период его отсутствия?

На время отсутствия руководителя, его обязанности выполняет заместитель. Провомочна ли доплата заместителю разницы между окладами заместителя руководителя и руководителя.
Читать ответы (1)
Наталья
07.08.2015, 23:24

Нарушается ли закон о запрещении работы родственников на одном предприятии в автобусном парке ПАТП Видное?

Скажите пожалуйста у нас на работе в автобусном парке ПАТП Видное начальник колонны отец, его заместител, его родной сын, жена начальника колонны главный бухгалтер. Нарушается ли в данном случае закон о запрещении работы родственников на одном предприятии?
Читать ответы (1)
Света
22.07.2018, 13:43

Соблюдается ли трудовое законодательство при исполнении обязанностей начальника управления (отдела)

Прошу сообщить - не нарушается ли трудовое законодательство, а именно: в Положении по управлению (отделу) на предприятии зафиксировано, что во время отсутствия (отпуска, командировки и т.д.) начальника управления (отдела) его заместитель исполняет обязанности без доплаты. Правильно ли это? Не противоречит ли данное условие трудовому законодательству?
Читать ответы (1)
Любовь
05.11.2013, 10:03

Право подписи приказов и наделение второй подписью - вопросы и ответы

Правом первой подписи по Уставу учреждения имеет начальник, который приказом наделил правом второй подписи заместителя. Начальник находится в отпуске. Имеет ли право заместитель издавать приказ и наделять правом второй подписи расходных накладных начальника хозяйственного отдела?
Читать ответы (2)
Татьяна
07.07.2015, 14:12

Организационные вопросы - перенести отпуск заместителю или назначить исполнять обязанности другому сотруднику?

Начальник в отпуске до 16 июля, а у заместителя отпуск с 13 июля. Надо ли переносить отпуск заместителю или можно назначить исполнять обязанности начальника любого сотрудника.
Читать ответы (1)
Екатерина
12.08.2015, 07:20

Как законно убрать доплату работнику на должности заместителя начальника управления, начальника отдела?

Должность согласно штатного расписания называется заместитель начальника управления, начальник отдела. Работник, занимающий эту должность, много лет получал доплату за выполнение обязанностей заместителя начальника управления, по итогам проведенной контролирующими органами проверки выдано предписание, обязывающее убрать данную доплату. Подскажите, как это можно законно сделать, функции работника остаются прежними, ставку разделить на заместителя начальника управления и начальника отдела нельзя. Если можно, с указанием нормативно-правовой базы. Как в таком случае отреагирует трудовая инспекция, посчитав снятие доплаты ухудшением положения работника. Спасибо.
Читать ответы (1)