Как прервать отпуск по уходу за ребенком и выйти в положенный отпуск по ТК РФ?

• г. Москва

Нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 3 х лет. Могу ли я прервать отпуск до достижения ребёнком 3 х лет и сразу выйти в положенный 260 ст ТК РФ отпуск?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Да, сможете.

Ст.260 ТК РФ в таком случае будет применима только при условии выхода на полный рабочий день.

Хоть на один день и потом пойти в отпуск.

Спросить

Добрый вечер Вероника, ТК РФ Статья 256. Отпуска по уходу за ребенком

По заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Порядок и сроки выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период указанного отпуска определяются федеральными законами.

Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком.

По заявлению женщины или лиц, указанных в части второй настоящей статьи, во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.

На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность).

Отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев досрочного назначения страховой пенсии по старости).

Спросить

Москва - онлайн услуги юристов