Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Меня уволили по соглашению сторон, вроде говорят, что я могу дольше не устраиваться на след.

06.08.2004, 13:09
• г. Москва

Меня уволили по соглашению сторон, вроде говорят, что я могу дольше не устраиваться на след. Работу (что бы перерыва в книжке не было), это правда?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Уважаемая Елена.

В соответствии с пока что действующим Положением от 1984г. при увольнении по собственному желанию без уважительных причин срок перерыва, чтобы не прервался стаж должен составлять не более трех недель. А в Вашем случае действует общий срок - 1 месяц.

С уважением, Веселова А.Б.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Ольга
18.09.2019, 16:05

Прерывание соглашения и последующий увольнение - моя история

Меня уволили по соглашению сторон, соглашение было отсканировано и отправлено в структурное подразделение по электронной почте, после этого я изменила свое решения и оригинал соглашения отказалась передать работодателю, и вышла на работу, но работодатель издал приказ и меня уволил.
Читать ответы (1)
Ольга
10.08.2010, 12:56

Говорят, что пособие больше, его дольше выплачивают и необходимость устроится на работу в течение 3-х недель отпадает.

Мне предложили уволиться по соглашению сторон. Говорят, что пособие больше, его дольше выплачивают и необходимость устроится на работу в течение 3-х недель отпадает. Это правда?
Читать ответы (2)
Александр
02.12.2008, 15:50

Могу ли я подать в суд, если работодатель не выплатит сумму, указанную в соглашении о увольнении?

Меня уволили с работы по соглашению сторон, указали сумму которою должны выплатить, в данный момент деньги ещё не выплатили, звонят мне и говорят, что ошиблись в СОГЛАШЕНИЕ и выплатили больше, могу-ли Я подать в суд если мне не выплатят сумму соответствоюшию СОГЛАШЕНИЯ.
Читать ответы (2)
Антон Сергеевич
24.02.2015, 18:14

Можно ли восстановиться на работу при написании заявления об увольнении под давлением руководства?

Могу ли я восстановится на работу если заявление было написано по соглашению сторон под давлением руководства. В заявлении было написано то что бы уволили с 20.02 2015. Я 18.02.2015. написал заявление об отзове данного заявления на увольнения по соглашении сторон. Но роботодатель данное заявление не отозвал. И уволил с 20.02.2015
Читать ответы (1)
Анар
26.05.2016, 12:51

Как внести стаж учителя из одной трудовой книжки в другую?

У меня две трудовые книжки, в одной книжке есть стаж учителя 1 год и еще работа на госслужбе 2 года, только с госслужбы меня уволиле за не исполнение работы. Я нашла другую работу начила новую книжку, теперь хочу вписать стаж учителя 1 год с той трудовой книжке, как это можно зделать?
Читать ответы (2)
Екатерина
05.07.2015, 10:22

Что делать, если меня уволили по соглашению, которого я не подписал

Соглашение без соглашения. Меня уволили по соглашению сторон, но соглашения не существует (я его не подписал, сумма отступных не устроила). Выдали трудовую с записью об увольнении по соглашению. Но восстанавливаться на работу и отрабатывать по сокращению я не хочу (зп серая, а оклад в договоре неприлично маленький). Могу ли я как то потребовать компенсацию, ведь запись в трудовой гласит, что соглашение есть.
Читать ответы (1)
Ольга
19.02.2014, 14:39

Могут ли уволить за прогулы, если подписано соглашение о расторжении трудового договора по соглашению сторон?

Могут ли уволить за прогулы, если подписано соглашение о расторжении трудового договора по соглашению сторон? Дата подписания соглашения 1 февраля, уволить по соглашению сторон должны 10 февраля. Сказали, можно не ходить на работу. Не составят ли акт отсутствия на работе и в последствии уволить за прогулы, при подписанном соглашении?
Читать ответы (1)
Саша
19.06.2016, 08:22

Вопрос о возможности обращения в суд по компенсации морального вреда после нарушения трудовых прав

Скажите могу ли я обратиться в суд с заявлением о компенсации морального вреда, тк за время моей работы были нарушены трудовые права, при этом с работы я ушел по соглашению сторон и в этом соглашении было написано. Взаимных притензий стороны не имеют?
Читать ответы (3)
Александра
20.11.2008, 06:55

Могу ли я потребовать своего восстановления на работе, в связи с новыми обстоятельствами.

Меня уволили по соглашению сторон, с выплатой компенсации. Без объяснения причин. Подписание данного соглашения, для меня, было вынужденной мерой. В момент подписания, я еще не знала, что беременна. Теперь это выяснилось. Могу ли я потребовать своего восстановления на работе, в связи с новыми обстоятельствами. Т.к. в таком положении я не могу устроиться на новую работу. Спасибо.
Читать ответы (1)
Алексей
25.01.2012, 15:34

Увolили по соглашению сторон, но без подписания приказа - законно ли это?

Уволили по соглашению сторон: Подписал предложение о расторжении трудового договора по соглашению сторон, само соглашение, а также приказ об увольнении не подписывал, получил трудовую книжку почтой 25.01.12 с датой увольнения - 30.12.2011. Законно ли это?
Читать ответы (1)