Мой муж работал неофициально, вчера уволился и устроился на новую. Работодатели с предыдущей работы не хотят отдавать деньги за отработанные дни. С понедельника выходит на новую работу, а ему говорят если отработай сначала две с половиной недели, потом только деньги. Могут ли они так говорить, если работа не официальная? Ведь после увольнения расчёт должен происходить в течение трех дней.
- если "неофициальная", то здесь не могут применяться правила трудового законодателсьтва;
- правоотношения - "гражданско-правовые";
- требовать работодатель не имеет право, п.ч. нет трудового договора;
- можно подать иск в районный суд, где: 1) просить признать правоотношения трудовыми; 2) требовать взыскать зарплату, штраф (половина суммы от вызсканной судом), неустойку + моральный вред и юридические услуги, если иск будет составлять юрист;
- от госпошлины освобождены;
- и немедленно жалобу в Государственную инспекцию труда (вашего региона) + в прокуратуру - начнутся проверки и "работодатель" будет более сговорчивым...
Спросить
