Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Куда обратиться за помощью, если больничный закончился - опции для безработного с травмой

28.07.2020, 04:16
• г. Иркутск

Муж уволился с работы чуть более месяца назад. Сломал ногу. Больничный сдать бывшему работодателю не можем, т.к. уже прошло более 30 дней. А в постановке на учет в ЦЗН отказали, по причине нетрудоспособности. Сказали придти после закрытия больничного.

Вопрос: куда обратиться за хоть какой-то материальной поддержкой?

Читать ответы (1)
Постановка на учет в ЦЗН Закрытие больничного Бывший работодатель Постановка на учет Уволился с работы
Ответы на вопрос (1):

Отказ неправомерен. Получите письменный отказ, обратиетсь в прокуратуру. В соцзащиту за материальной помощью можете.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Иркутск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Наталья
02.08.2016, 11:58

Бывший работодатель отказывается оплатить продолжение больничного листа уволенной дочери - правомерно ли это?

Моя дочь после увольнения сломала обе ноги. Хочет предъявить больничный лист бывшему работодателя, т.к. не прошел месяц после увольнения. Но на работе сказали, что оплатят только один больничный лист, хотя лист не закрыт и выписано продолжение больничного листа. Прав ли бывший работодатель?
Читать ответы (1)
Роман
01.12.2019, 15:14

Как сдать листок нетрудоспособности после увольнения и кто будет его оплачивать?

Уволился с работы 18.11.19, а 22.11.19 открыл больничный и в этот же день обратился в центр занятости для постановки на учёт. Сдал все необходимые документы. Мне сказали, что 2.12.19 я должен явится в центр занятости на отметку и мне должны присвоить статус безработного. 29.11.19 я выписался с больничного. Куда мне сдать листок нетрудоспособности: бывшему работадателя или в центр занятости? Кто его будет оплачивать?
Читать ответы (2)
Роман
22.11.2019, 16:42

И Куда сдать листок нетрудоспособности после увольнения и кто будет его оплачивать?

Уволился с работы и в течении 30 дней пошёл на больничный и в этот же день обратился в центр занятости для постановки на учёт. В центре занятости мне сказали, что во время больничного они не ставят на учёт, что это противозаконно. Правы ли они? И куда мне сдать листок нетрудоспособности после выписки? Кто его будет оплачивать?
Читать ответы (2)
Светлана Ивановна
17.02.2015, 01:04

Куда обратиться за возвратом материального ущерба, причиненного отказом в выдаче справки о заработной плате?

Бывший работодатель не выдавал справку о заработной плате за последние три месяца работы, без которой мне отказывали в постановке на учет в ЦЗН свыше двух месяцев подряд. Куда можно обратиться, чтобы вернуть причиненный мне по вине работодателя материальный вред.
Читать ответы (1)
Алексей
17.11.2016, 13:23

Вопрос об оплате больничного листа из Эстонии работодателю в Финляндии

Я гражданин Эстонии, с 7,11,2016 официально устроился на работу в финскую фирму в Хельсинки. 12,11,2016 после работы оступился и сломал ногу. Работодатель сказал что лучше ехать в Эстонию за мед. помощью, вернее дешевле. Я уехал, сделали снимок, наложили гипс, и сказали что месяц на больничном. Вопрос такой. Если я предоставлю работодателю больничный лист по нетрудоспособности из Эстонии, его оплатят или как?
Читать ответы (2)
Ксения
21.07.2022, 20:56

Могу ли я выйти на работу после сломаной ноги?

Сломала кость на ноге сразу же открыли больничный и наложили лангетку, прошло чуть больше недели и нога уже не болит могу ли я попросить врача закрыть мне больничный лист чтоб выйти на работу? Тем более работа сидячая в офисе, физ.нагрузки нет.
Читать ответы (3)
Наталья
07.06.2021, 22:34

Задержка выплаты продолжения больничного листа - что делать?

Нахожусь на больничном по временной нетрудоспособности. Первый больничный сдал работодателю, с большой задержкой в месяц но его оплатили и работодатель и оплатил соцстрах. Долго продержал его работодатель. Продолжение больничного листа, вот уже более месяца как сдан работодателю, но его нигде не видно. Работодатель отвечает что сдан в бухгалтерию. В ФСС стоит только выплата первого листка. Где найти правду? Куда обратиться чтобы выплатили больничный? Без средств уже 2 месяца.
Читать ответы (2)
Галина
17.03.2017, 10:30

Возможности получения больничных выплат и пособия по безработице при увольнении

Муж только что уволился. И сразу заболел. Ну по сути заболел еще раньше, но взял больничный сразу после увольнения. Он может предъявить листок нетрудоспособности бывшему работодателю. Но вопрос, если он станет на учет в службу занятости, не помешает ли данный статус получению больничных выплат по старому месту работы? Может ли он получать пособие по безработице и выплаты по больничному одновременно?
Читать ответы (4)
Ирина
27.02.2016, 13:26

Как получить пособие по временной нетрудоспособности после увольнения?

Работодатель обязан оплатить пособие по временной нетрудоспособности, если она наступила в течение 30 дней после увольнения. Размер оплаты-60%. подскажите, такой больничный лист, я должна подать бывшему работодателю или куда должна обратиться.
Читать ответы (1)
Денис
17.08.2021, 15:47

Отстранение от работы и больничный - какова юридическая сила документов и кто должен оплатить лист нетрудоспособности?

Я был отстранен приказом работодателя от работы по занимаемой должности, с приказом меня ознакомили. В этот же день мне открыт лист нетрудоспособности, который после его закрытия я передал работодателю. Работодатель сообщил, что больничный оплачен не будет, т.к. приказ об отстранении от работы подписан раньше открытия больничного и работодатель его не отменял, а допустил меня к работе по занимаемой должности только после закрытия листка нетрудоспособности. Подлежит ли оплате мой больничный учитывая, что и приказ и лист нетрудоспособности от одной даты? Что из данных документов имеет большую юридическую силу? Очень нужна аргументированная правовая позиция.
Читать ответы (7)