Можно ли уволить беременную на испытательном сроке? Разбираемся в противоречивой информации

• г. Нижний Новгород

Читаю и особо не понимаю. В одном случае пишут, что на испытательном сроке могут уволить беременную, как не прошедшую испытательный срок. В другом - не могут. Поясните, пожалуйста.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Людмила, здравствуйте. Беременную не могут уволить в связи с непрохождением испытания.

ТК РФ Статья 261. Гарантии беременной женщине и лицам с семейными обязанностями при расторжении трудового договора

Расторжение трудового договора по инициативе работодателя с беременной женщиной не допускается, за исключением случаев ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем.

Спросить

Нижний Новгород - онлайн услуги юристов