Яна
29.01.2014, 15:37
Что делать, если работник не подписывает соглашение о увольнении по соглашению сторон?
Читать ответы (1)
Работодатель имеет право уволить работника "по соглашению сторон", если работник не согласен и не подписывал соглашение?
Здравствуйте.
Если работник не согласен на увольнение, то уволить его по соглашению сторон невозможно.
СпроситьРаботодатель мне прислал уведомление о том, что 31 августа на основании п.1 ст.77 ТК, трудовой договор будет расторгнут. Я расписался на уведомление, что ознакомлен, согласие я не давал, никакое соглашение не видел и не подписывал. В таком случае работодатель не может мне уволить?
Спросить