Юлия
04.03.2021, 03:06
Устная угроза перевода на худшее рабочее место - что делать?
Меня устно на работе припугивают, что переведут на такую же должность но в другой корпус детского сада находящийся на расстоянии но в пределах одной территории.
А сотрудника первого корпуса переведут в этот корпус где мое рабочее место.
По трудовому кодексу работодатель вроде ничего и не нарушает. Но есть но!
Условия труда в первом корпуск гораздо хуже, чем на моем рабочем месте. Нагрузка увеличится, т.к. в первом корпусе 4 группы, а в нашем 3 группы (работаю в должности кастелянши) и у сотрудника первого корпуса имеется инвалидность.
Правомерны или нет действия работодателя в данной ситуации?
Спасибо!
Читать ответы (1)