Компенсация за сверхурочные часы при изменении рабочего дня без уведомления - мой опыт в сельской местности
Я работала в сельской местности в период с 22.03.2018 по 03.07.2020 г., трудовой договор был оформлен на 8-ми часовой рабочий день. С 01.04.2019 г. нам оформили доп. соглшение на 7,2 часовой рабочий день без уведомления за 2 месяца об изменениях. Я его не подписала и продолжала работать. Могу ли я получить компенсацию за сверхурочные часы?
Здравствуйте. Договор не подписали, а работали 8 часов или 7,2? Что указано по табелю учета рабочего времени? Компенсацию вы получите, если в суде докажите что работали по 8 часов.
СпроситьОбратитесь в ГИТ для проведения проверки, желательно, чтоб жалоба была коллективной.
СпроситьРаботать продолжала по 8 часов. В табеле ставили 7,2 и в расчетных листах 7,2. Свидетели подойдут?
СпроситьВ судебном порядке или коллективно в ГИТ.
СпроситьА почему я должна доказывать что работала 8 часов, если у меня в трудовом договоре прописано 8-ми часовой рабочий день и доп. соглашение на 7,2 я не подписывала.
СпроситьЯ и 2 сотрудника отправили претензию, пока ждем ответа. Режим не пропускной, но все сотрудники продолжали так же работать по 8 часов, просто я была ближе к отделу кадров сделала вид что подписала, а на самом деле не подписывала доп. соглашение.
СпроситьЛипецк - онлайн услуги юристов
Какие года учитываются при расчете декретных выплат - определение периода для третьего декретного отпуска.
Вопрос о переносе остатка имущественного налогового вычета на предшествующие периоды
Возможность возмещения НДФЛ в бюджете - конкретный случай моей мамы
Вопрос о замене лет для определения декретного пособия - возможно ли?
Можно ли заменить период работы на время ухода за детьми при расчете больничного?
Как получить справку 182 Н за 2013 и 2014 годы, если до декабря 2013 работала без трудового договора
