За две недели написала руководителю заявление на отпуск. До отпуска надо обучить человека моей работе. На обучение дали всего трое суток. Пыталась объяснить, что мало времени. Грозят лишить отпуска, мотивируя Производственной необходимостью. Отель забронирован, билеты купленны, ребенок растроен.

Отпуска предоставляются согласно графику отпусков, обязательных как для работодателя, так и для работника.

Тревожный отпуск - мало времени на обучение и угроза лишения отдыха

Военнослужащей перенесли отпуск на служебных основаниях - что делать, если уже куплены билеты и забронирован отель?

Я военнослужащая за пять суток до отпуска мне сообщили что переносят отпуск в связи со служебной необходимостью, законно ли это. У меня куплены билеты по требованию забронирован отель внесена бронь 10 тысяч рублей. Что мне посоветуете? Спасибо.

Читать ответы (2)

Отказ руководителя в предоставлении отпуска беременной заместителю руководителя на 5 неделе

Беременность 5 недель, есть 2 недели не использованного отпуска с прошлого периода (руководитель не дал отгулять всвязи с производственной необходимостью) и отпуск за текущий период (по графику июнь 2016) руководитель отказывается дать отпуск сейчас (он мне необходим по состоянию здоровья) всвязи с производственной необходимостью-я зам. руководителя и замены мне нет.

Читать ответы (1)

Как защитить свои права на отпуск, если начальник не разрешает уйти в отпуск по графику?

В графике отпусков мой отпуск стоял на апрель месяц, в апреле месяце взяла часть отпуска 14 дней, оставшуюся часть перенесла на август (по заявлению о переносе отпуска без даты начала отпуска). Сейчас написала заявление на отпуск, на что Руководитель не дал внятного объяснения почему нельзя уйти в отпуск, пыталась сослаться на производственную необходимость. Как быть в этой ситуации, если я иду в отпуск по графику, я заявление на отпуск не должна же писать, уведомление на отпуск будет сделано как положено за две недели. Что мне грозит если я уйду в отпуск без согласия начальника отдела?

Читать ответы (3)

Отказ в отпуске - что делать, если руководство не разрешает уйти в отпуск?

Здравствуйте, у меня очередной отпуск, но руководство мне отказали в отпуске, объясняя, что работать некому, у меня этот отпуск запланирован, билеты на руках, туда и обратно, мне сказали, если я уеду, то мне поставят прогулы и уволят. Заявление я написала за две недели до отпуска, но руководитель этому заявлению ход не дала. Что мне делать?

Читать ответы (1)

Возможность отмены отпуска из-за нехватки персонала в отделе - каковы мои права?

Согласно графику отпусков через месяц должен быть отпуск. У нас в отделе 3 человека - начальник, два специалиста. 2 недели назад второй специалист уволился, остались мы с начальником. И пару дней назад он намекнул о том, что отпуска возможно не будет, т.к. одному ему в отделе оставаться никак нельзя, а на место второго сепциалиста никого не нашли. Могут ли мне не подписать отпуск в связи с производственной необходимостью? У меня уже куплены билеты и забронированы гостиницы.

Читать ответы (1)

Могут ли меня сейчас отозвать из отпуска и заставить отрабатывать 2 недели?

Помогите решить проблему. Я написала заявление на отпуск, его мне подписал зам. руководителя (т.к. руководитель находился в отпуске а его зам действовал по приказу). руководитель вышел и говорит о том что только он может отпускать работника в отпуск. Настал 1 ый день отпуска, я написала заявление на увольнение. Могут ли меня сейчас отозвать из отпуска и заставить отрабатывать 2 недели? Или мой последний день отпуска будет являться последним рабочим днем.

Читать ответы (1)

Руководитель подписал заявление на отпуск с увольнением, но потребовал написать новые заявления и отработать две недели

Написала заявление на отпуск с последующим увольнением, руководитель подписал, но в последний день отпуска сказали написать новых два заявления и отрабатывать две недели.

Читать ответы (5)

Как поступить, если отпуск был перенесен в последний момент, а билеты уже куплены?

За две недели написала заявление на отпуск по графику. Отдел кадров находиться в другом городе и заявление отправила по почте. За два дня до дня отпуска говорят что замены нет отпуск нужно перенести неизвестно на какой срок. Билеты куплены заранее. Как быть?

Читать ответы (1)

Ухожу в декрет, но начальница угрожает не предоставить отпуск - какие мои права?

В конце октября ухожу в декрет, перед декретом написала заявление на отпуск на 2 недели, его одобрили. Но начальница ко мне не хорошо относится и всячески пытается вредничать, грозится лешить меня отпуска в связи с производственной необходимостью, хотя таковой необходимости у нас нет. Сможет ли она меня омтавить без отпуска перед декретом, учитывая что я в течении года в отпуске еще не была?

Читать ответы (1)

Как поступить, если руководитель отказывается перенести отпуск, ссылаясь на производственную необходимость

Руководитель не подписывает заявление на отпуск, мотивируя это производственной необходимостью, по графику мой отпуск совпал с учебным, перенести он его отказывается, что делать?

Читать ответы (2)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Тревожный отпуск - мало времени на обучение и угроза лишения отдыха

Жуковский - онлайн услуги юристов